人力资源居住环境满意度产品调研

您好!为了解员工对当前居住环境的真实感受,以便公司更好地提供相关支持与福利,我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将直接影响未来相关政策的制定与优化。本次调研预计耗时约5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您的职位层级是?

普通员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者

Q2:您目前的居住方式是?

公司宿舍/公寓
个人租房
自有房产
与家人同住

Q3:您从住所到公司的通勤时间大约是?

15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上

Q4:请对您当前住所的整体居住满意度进行打分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q5:您向朋友或同事推荐您当前居住的小区/社区的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q6:您认为当前居住环境最让您满意的方面是?(可多选)

交通便利性
周边生活配套(商超、餐饮)
社区安全与环境
房屋内部设施与装修
租金/房价性价比
邻里关系

Q7:您认为当前居住环境亟待改善的方面是?(可多选)

通勤距离与时间
租金/房贷压力
房屋面积与布局
社区噪音与卫生
物业管理服务
周边教育资源
其他

Q8:您当前的住房支出(租金/房贷)占您月收入的比例大约是?

20%以下
20%-30%
30%-40%
40%-50%
50%以上

Q9:您是否了解或使用过公司提供的任何居住相关福利(如住房补贴、优惠贷款、宿舍等)?

是,正在使用
是,了解但未使用
否,完全不了解

Q10:请对公司现有居住相关福利的实用性进行打分(1-5分,1分表示非常不实用,5分表示非常实用)

分数
标签

Q11:您最希望公司未来在居住方面提供哪些支持?(可多选)

提高住房补贴额度
提供公司自建/合作宿舍/公寓
提供购房/租房信息咨询服务
与银行合作提供优惠利率贷款
设立弹性工作制以减少通勤
组织社区/邻里社交活动

Q12:良好的居住环境对您的工作状态(如效率、心情)影响大吗?

影响非常大
影响比较大
一般
影响比较小
几乎没有影响

Q13:如果公司提供地理位置优越、性价比高的集中住宿(非强制),您的参与意愿如何?

非常愿意,会立即申请
比较感兴趣,会考虑
视具体条件和价格而定
不太感兴趣,更倾向自己解决
完全不感兴趣

Q14:对于改善员工整体居住体验,您还有哪些具体的建议或期望?(例如:希望公司组织看房团、提供搬家补贴等)

填空1

Q15:您是否愿意在后续就居住环境话题接受更深入的访谈或提供更多细节?

愿意
不愿意

Q16:(若上题选择“愿意”)请留下您的联系方式(邮箱或手机号,仅用于后续调研,我们将严格保密):

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介绍
本模板旨在提供企业员工居住环境满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估员工满意度、分析住房福利需求、优化居住支持政策,适合企业HR和行政管理部门提升员工福利与生活品质。
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