人力资源压力来源调研问卷

Q1:您所在的企业规模是？

Q2:您在HR领域的工作年限是？

Q3:您目前主要负责的HR模块是？（可多选）

Q4:在日常工作中，您感受到的主要压力来源有哪些？

Q5:请评估“招聘与人才获取”相关事务给您带来的压力程度。（1分表示无压力，5分表示压力极大）

Q6:在“招聘与人才获取”方面，您遇到的具体挑战或困扰是什么？（例如：渠道效果、面试流程、背景调查等）

Q7:请评估“员工关系与合规管理”相关事务给您带来的压力程度。（1分表示无压力，5分表示压力极大）

Q8:在处理员工关系与合规事务时，哪些环节最让您感到棘手？

Q9:请评估“薪酬福利与绩效管理”相关事务给您带来的压力程度。（1分表示无压力，5分表示压力极大）

Q10:在“薪酬福利与绩效管理”工作中，您认为最大的难点在于？

Q11:请评估“HR系统与数据管理”相关事务给您带来的压力程度。（1分表示无压力，5分表示压力极大）

Q12:您目前使用的HR系统或工具在哪些方面让您感到不便或效率低下？

Q13:您认为，一个理想的HR产品最应该优先解决哪个方面的压力？

Q14:如果有一款产品能帮助您减轻工作压力，您最希望它具备什么样的功能或特性？

Q15:总体而言，您对目前工作中承受的压力水平打几分？（1分表示非常轻松，10分表示不堪重负）

Q16:您通常通过哪些方式来缓解工作压力？（可多选）

Q17:您是否愿意参与后续的深度访谈或产品体验？

Q18:请留下您的邮箱（选填），以便我们有机会为您寄送调研报告或体验邀请。