会计审计求职偏好与招聘广告效果调查

Q1:您目前所处的求职状态是？

Q2:您计划寻找的职位方向属于哪个细分领域？

Q3:您期望的下一份工作所属行业是？

Q4:在浏览招聘广告时，以下哪些信息是您最先关注并认为最重要的？（最多选3项）

Q5:对于招聘广告中明确的薪酬范围，您的看法是？

Q6:请对以下招聘广告要素的重要性进行评分（1-5分，1分为非常不重要，5分为非常重要）："清晰列明岗位所需的专业证书（如CPA/ACCA等）要求"

Q7:您通常通过哪些渠道获取会计/审计类招聘信息？（请选择最常用的一个渠道）

Q8:一份吸引您的招聘广告，在描述公司或团队时，应侧重展现哪些方面？（最多选3项）

Q9:如果招聘广告中包含了公司员工（非管理层）的简短评价或工作日常分享视频，这会如何影响您的应聘意愿？

Q10:对于招聘流程（从投递到录用）的时长，您的接受范围是？

Q11:请对以下说法进行认同度评分（1-5分，1分为非常不认同，5分为非常认同）："我更愿意投递那些在广告中明确说明了面试流程（如几轮、形式）的职位。"

Q12:在求职过程中，除了职位本身，您还会通过哪些方式深入了解一家公司？（最多选3项）

Q13:您认为当前市场上会计/审计类招聘广告普遍存在的最大不足是什么？

Q14:如果请您为理想的会计/审计岗位招聘广告设计一句最吸引您的广告语（Slogan），它会是什么？

Q15:当您同时看到多个感兴趣的职位时，最终促使您决定投递某个职位的决定性因素通常是？

Q16:基于您的求职体验，您有多大可能向身边的同学或朋友推荐通过招聘广告来寻找会计/审计类工作？（0-10分，0分完全不可能，10分非常可能）

Q17:您的最高学历是？

Q18:您拥有以下哪些专业资格证书？（可多选）

Q19:您从事会计/审计相关工作的年限是？

Q20:对于企业或招聘平台如何改进会计/审计类职位的招聘广告，您还有什么其他具体的意见或建议？