公关行业薪资期望与竞品调研问卷

Q1:您目前在公关行业的工作岗位属于？

Q2:您所在的公司/机构主要属于以下哪种类型？

Q3:您从事公关相关工作的总年限是？

Q4:您目前的工作地点位于哪个城市？（请选择最接近的选项）

Q5:您目前的税前月薪（含奖金、补贴等）大致处于哪个区间？

Q6:与您的岗位职责、经验和绩效相比，您认为您目前的薪资水平如何？

Q7:在考虑薪资时，除了基本工资，您最看重以下哪些福利或激励因素？（最多选择3项）

Q8:对于您下一份工作（或晋升后），您期望的税前月薪涨幅至少为多少？

Q9:您认为当前市场上，对您所在岗位的薪资报价普遍如何？

Q10:您主要通过哪些渠道了解行业薪资信息？（最多选择3项）

Q11:请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-非常不重要，5-非常重要）：薪资水平

Q12:请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-非常不重要，5-非常重要）：职业发展与晋升空间

Q13:请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-非常不重要，5-非常重要）：工作内容与挑战性

Q14:请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-非常不重要，5-非常重要）：公司品牌与平台

Q15:请对以下因素在您选择工作时的重要性进行评分（1-非常不重要，5-非常重要）：团队氛围与领导风格

Q16:您是否曾因薪资原因，考虑过或实际从公关行业转向其他行业（如市场、广告、甲方品牌等）？

Q17:在您看来，当前公关行业在人才竞争中，主要的竞争对手来自哪些行业？（最多选择3项）

Q18:您认为，相较于您提到的这些竞争行业，公关行业的整体薪资竞争力如何？

Q19:您认为，公关行业要吸引和留住优秀人才，在薪酬福利体系上最需要改进或加强的是什么？

Q20:您对未来1-2年内公关行业的整体薪资趋势有何判断？

Q21:基于您对行业薪资、发展前景等方面的了解，您有多大可能向一位优秀的应届毕业生推荐进入公关行业工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q22:您是否愿意参与后续更深入的访谈或焦点小组讨论，以分享更多见解？

Q23:（选填）请留下您的电子邮箱，以便我们后续联系（仅用于研究邀请，绝不外泄）：