公关求职偏好与员工满意度调查

Q1:您目前与公关行业的关系是？

Q2:您认为公关行业最吸引您的特质是什么？

Q3:在求职时，您最看重雇主的哪些方面？

Q4:您认为公关行业目前整体薪酬水平与工作强度的匹配度如何？（1-5分，1为完全不匹配，5为非常匹配）

Q5:您更倾向于在哪种类型的公关公司工作？

Q6:您认为公关从业者最重要的核心能力有哪些？（最多选3项）

Q7:您认为当前公关行业面临的最大挑战是什么？

Q8:您有多大可能向朋友推荐在公关行业工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q9:您在工作中获得成就感的主要来源是？

Q10:您认为当前所在/期望的公司在员工关怀方面，哪些地方可以做得更好？

Q11:您对目前工作中“学习新知识、接触新领域”的机会的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q12:您通常如何获取行业知识与技能更新？

Q13:请用1-2个词描述您心目中理想的公关工作环境。

Q14:您对加班文化的态度是？

Q15:哪些因素可能导致您考虑离开当前公司/职位？（在职者填写）

Q16:综合考虑薪酬、成长、环境、文化等因素，您对当前工作的整体满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q17:您对未来3-5年的职业规划更倾向于？

Q18:对于希望吸引和留住优秀人才的公关公司，您最想提出的一条建议是什么？

Q19:您认为“人工智能工具”对公关工作的影响主要是？

Q20:您希望公司/行业提供哪些类型的非物质激励？

Q21:您认为公关行业的职业发展路径是否清晰？

Q22:在公关工作中，您遇到的最大困惑或未解决的难题是什么？（可选填）

Q23:您对公关行业未来的发展前景信心如何？（1-5分，1为非常没信心，5为非常有信心）

Q24:您的年龄属于以下哪个区间？

Q25:您在公关行业的工作年限是？（学生/求职者请选“无”）