新能源企业社会责任认知与员工满意度调查

亲爱的同事，您好！本次调查旨在了解您对公司社会责任（CSR）实践的认知与感受，以及您对当前工作环境的满意度。您的宝贵意见将帮助我们更好地将社会责任融入企业文化，并持续提升员工福祉。所有回答均匿名且保密，感谢您的参与！

Q1:您在公司所属的部门是？

研发/技术

生产/制造

市场/销售

职能/支持（人力、财务、行政等）

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您是否了解公司发布的社会责任报告或相关的ESG（环境、社会、治理）信息？

非常了解，并经常关注

比较了解，知道主要内容

听说过，但不太了解具体内容

完全不了解

Q4:您认为公司目前在社会责任方面，哪些领域的实践最突出？（可多选）

环境保护与节能减排

员工职业发展与培训

员工健康与安全保障

社区公益与志愿服务

供应链责任管理

产品安全与质量

透明运营与商业道德

不清楚

Q5:您如何评价公司为员工提供的健康与安全保障措施？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q6:您是否参与过公司组织的环保活动（如植树、垃圾分类）或社区公益活动？

经常参与

偶尔参与

从未参与

不知道有此类活动

Q7:从0到10分，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想的工作场所？

选项1

Q8:您认为公司履行社会责任，对以下哪些方面有积极影响？（可多选）

提升公司品牌形象与声誉

增强员工的归属感与自豪感

吸引和保留优秀人才

获得客户与投资者的信任

促进业务长期可持续发展

没有明显影响

不确定

Q9:您对公司在员工职业发展（如培训、晋升通道）方面的投入满意吗？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q10:您认为公司的管理层是否重视并积极推动社会责任实践？

非常重视，是公司战略核心

比较重视，有相关举措

一般，感觉是例行公事

不太重视，流于形式

不清楚

Q11:您希望公司未来在履行社会责任方面，可以增加或加强哪些具体的举措？

填空1

Q12:您对目前的工作与生活平衡状况满意吗？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q13:您主要通过哪些渠道了解公司的社会责任信息？（可多选）

公司内部网站/公告

企业社会责任报告

部门会议/团队沟通

公司内部社交平台（如企业微信）

外部新闻媒体

同事间交流

基本不了解

Q14:您认为公司的社会责任实践与您个人的价值观契合度如何？

高度契合

比较契合

一般

不太契合

完全不契合

Q15:您对公司的团队协作氛围与同事关系满意吗？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q16:如果公司组织社会责任相关的培训或研讨会，您的参与意愿是？

非常愿意参加

看时间和主题决定

兴趣不大

不愿意参加

Q17:您认为公司在员工关怀方面，最需要改进的一点是什么？

填空1

Q18:与同行业其他公司相比，您如何评价本公司在社会责任方面的表现？

明显领先

略有优势

处于平均水平

略有不足

明显落后

不了解

Q19:您对公司的薪酬福利体系满意吗？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q20:您认为履行社会责任对您的工作积极性和敬业度有何影响？（可多选）

显著提升我的工作意义感和动力

有一定正面影响

没有明显影响

有时会增加额外工作负担，产生负面影响

不确定

Q21:对于将绿色、可持续的理念融入日常工作流程，您有什么具体的建议？

填空1

Q22:总体而言，您对目前在公司的工作感到满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

新能源企业社会责任认知与员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供企业内部社会责任认知与员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估CSR实践、分析员工满意度、洞察ESG影响，适合企业HR和管理层优化企业文化并提升员工归属感。

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