制造业改进建议与培训需求调研问卷

制造业改进建议与培训需求调研问卷

尊敬的同事，您好！为持续优化生产运营，提升团队能力，我们诚邀您参与本次改进建议与培训需求调研。您的宝贵意见将帮助我们制定更精准的改进措施与培训计划。本次调研匿名进行，请根据您的真实感受填写，感谢您的支持！

Q1:您所在的部门/车间是？

生产制造部

质量检验部

设备维护部

工艺技术部

物流仓储部

其他

Q2:您目前的工作岗位是？

一线操作工

班组长/线长

技术员/工程师

质量管理员

设备维修员

管理人员

其他

Q3:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您对当前生产流程的整体效率满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:在您看来，当前生产过程中，哪些环节存在效率瓶颈或浪费现象？（可多选）

物料准备与配送

设备切换与调试

工序衔接与等待

质量检验与返工

信息传递与沟通

人员技能匹配

未发现明显瓶颈

Q6:请具体描述一个您观察到的、最需要改进的生产效率或质量问题（例如：某个工序的等待时间过长、某种产品的常见缺陷等）。

填空1

Q7:您认为以下哪些方面的改进措施对提升效率和质量最为关键？（可多选）

优化生产布局与物流

升级或改造老旧设备

推行标准化作业（SOP）

加强预防性设备维护

应用数字化/智能化工具（如MES）

强化现场5S/6S管理

优化生产计划与排程

Q8:您认为目前团队在解决现场问题（如设备故障、质量异常）时的反应速度和解决能力如何？

非常迅速有效

比较及时，但有时解决不彻底

反应较慢，影响生产

缺乏有效的问题解决机制

不清楚

Q9:您个人希望获得哪些方面的技能提升或知识培训？（可多选）

新设备/新工艺操作

质量控制工具与方法（如SPC、FMEA）

设备日常维护与保养

精益生产/持续改善工具（如Kaizen、VSM）

安全生产与风险防范

问题分析与解决（如8D、5Why）

团队沟通与协作

数字化系统操作（如MES、ERP）

Q10:您更倾向于哪种培训形式？

现场实操培训

线上视频/直播课程

线下集中授课

师徒制/在岗辅导

混合式学习（线上+线下）

Q11:您认为公司当前提供的培训机会和资源支持充足吗？（1分表示非常不足，5分表示非常充足）

分数

标签

Q12:您认为在推行改进项目或新工艺时，主要会遇到哪些阻力？（可多选）

员工观念与习惯难以改变

缺乏足够的资金或资源支持

跨部门沟通协调困难

缺乏明确的激励或考核机制

培训与指导不到位

管理层支持力度不够

未遇到明显阻力

Q13:对于鼓励员工提出改进建议（如小改小革、合理化建议），您有什么具体的想法或建议？

填空1

Q14:您是否愿意参与公司组织的改进项目小组或担任内部培训讲师？

非常愿意

愿意尝试

视情况而定

目前不太愿意

没考虑过

Q15:基于您目前的体验，您有多大意愿向朋友或同行推荐我们公司作为雇主？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

选项1

Q16:请留下您对公司生产运营、员工发展或本次调研的其他任何意见或建议。

填空1

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