制造业期望功能福利满意度调查

制造业期望功能福利满意度调查

尊敬的同事：您好！为了解您对公司当前提供的各项功能与福利的看法，并持续优化我们的福利体系，特开展本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，请根据您的真实感受填写。问卷预计耗时约5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您所在的部门/岗位类别是？

生产一线（操作工、技术员等）

技术研发

质量管理

设备/工程维护

仓储物流

行政管理

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:请对您目前的工作环境（如照明、通风、噪音、安全设施等）进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q4:在以下各项“功能支持”中，您认为目前公司哪些方面做得较好？（可多选）

生产设备的先进性与稳定性

工具/劳保用品的供应及时性

生产信息系统的易用性

技术培训与指导

跨部门沟通协作

问题反馈与解决渠道

以上均不满意

Q5:在以下各项“功能支持”中，您认为目前最需要改进的是哪些？（可多选）

生产设备的先进性与稳定性

工具/劳保用品的供应及时性

生产信息系统的易用性

技术培训与指导

跨部门沟通协作

问题反馈与解决渠道

以上均无改进需求

Q6:请对您目前获得的技能培训与职业发展机会进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q7:在以下各项“福利项目”中，您目前实际享有哪些？（可多选）

五险一金（法定）

补充商业保险

年度健康体检

免费工作餐/餐补

交通补贴/班车

住房补贴/宿舍

带薪年假（超出法定）

节日/生日福利

员工活动/团建

子女教育支持

其他

Q8:在以下各项“福利项目”中，您个人最期望公司增加或加强哪三项？（请最多选择三项）

提高基本工资/绩效奖金

补充商业保险（如重疾、意外）

更完善的年度健康体检

改善工作餐质量或增加餐补

提供/优化交通补贴或班车

提供/改善住房补贴或宿舍条件

增加带薪年假天数

丰富节日/生日福利形式

增加员工活动/团建频次与预算

设立子女教育基金/托管支持

设立长期服务奖/股权激励

其他

Q9:您认为公司目前的加班管理制度（包括加班申请、时长记录、加班费计算等）是否合理透明？

非常合理透明

比较合理透明

一般

不太合理透明

非常不合理透明

Q10:您对公司提供的劳动安全防护措施和职业健康保障的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q11:基于您目前的工作体验和福利待遇，您有多大可能向您的亲友推荐本公司作为雇主？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q12:您认为公司的晋升机制是否公平、清晰？

非常公平清晰

比较公平清晰

一般

不太公平清晰

非常不公平清晰

Q13:请对您所在团队的内部氛围与同事关系进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q14:您希望通过哪些渠道更及时地了解公司政策、福利信息及发展动态？（可多选）

公司内部网站/公告栏

企业微信/钉钉等即时通讯群

定期部门/班组会议

公司内部刊物/邮件

直属上级传达

员工代表反馈会

其他

Q15:总体而言，您对目前在公司的工作与生活平衡状态满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q16:对于提升员工的功能支持（如工具、系统、培训等）或福利待遇，您还有哪些具体的意见或建议？（选填）

填空1

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