制造业质量评价绩效满意度调查

您好！本问卷旨在了解您对公司质量评价体系及绩效管理现状的看法与满意度。您的宝贵意见将作为我们持续改进的重要依据。问卷匿名，请放心填写。感谢您的参与！

Q1:您所在的部门是？

生产部

质量部/QC

技术/研发部

设备/工程部

供应链/采购部

其他

Q2:您在公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您认为当前公司的质量目标（如合格率、客户投诉率等）设定是否清晰、合理？

分数

标签

Q4:您认为公司现行的质量评价标准（如检验标准、过程控制点）是否易于理解和执行？

非常容易

比较容易

一般

比较困难

非常困难

Q5:您对质量数据（如检验报告、过程数据）的收集、记录和反馈的及时性满意度如何？

分数

标签

Q6:如果以0-10分评价，您有多大意愿向新同事推荐公司现行的质量管理体系？（0分为绝不可能，10分为非常愿意）

选项1

Q7:在您看来，目前影响产品质量的主要因素有哪些？（可多选）

原材料/来料质量

生产设备状态

操作人员技能与意识

工艺流程/作业指导书

环境因素（如温湿度）

管理监督力度

其他

Q8:当出现质量问题时，相关责任部门能否及时响应并有效解决？

总是能

经常能

有时能

很少能

几乎不能

Q9:您认为公司对质量改进的投入（如培训、设备升级、流程优化）是否足够？

分数

标签

Q10:您的个人绩效与质量指标（如一次合格率、报废率）的关联程度如何？

紧密关联，是主要考核项

有一定关联

关联度一般

关联度很小

完全没有关联

Q11:您对将质量绩效与个人/团队激励（如奖金、评优）挂钩的公平性满意度如何？

分数

标签

Q12:您通常通过哪些渠道了解质量绩效结果？（可多选）

部门会议通报

公司公告/看板

直属上级反馈

个人绩效面谈

内部系统/邮件

很少或从未了解

其他

Q13:您认为目前的质量绩效反馈对您工作的指导作用如何？

非常有帮助

比较有帮助

一般

帮助不大

完全没有帮助

Q14:您对公司在质量方面的培训（如标准、工具、意识）频率和效果满意度如何？

分数

标签

Q15:您认为公司管理层是否真正重视“质量第一”的原则？

非常重视

比较重视

一般

不太重视

完全不重视

Q16:您认为提升公司整体质量水平，最需要加强哪些方面的工作？（可多选）

完善质量标准和流程

加强员工质量培训

更新或维护生产/检测设备

强化供应商质量管理

优化质量激励机制

加强跨部门沟通协作

管理层更大力度的支持

其他

Q17:综合来看，您对当前公司质量评价与绩效管理的整体满意度如何？

分数

标签

Q18:对于改进公司的质量评价体系或绩效管理，您有什么具体的意见或建议？（选填）

填空1

制造业质量评价绩效满意度调查

介绍

本模板旨在提供制造业质量与绩效管理体系评估的标准化解决方案。帮助您收集员工反馈、诊断体系问题、识别改进方向，适合制造企业质量部门和管理层优化质量管理流程、提升产品合格率。

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