建筑业技能提升需求用户体验调查

Q1:您目前在建筑业从事的主要岗位类别是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:您目前所在的企业类型是？

Q4:您认为当前工作中，自身技能水平与岗位要求的匹配度如何？（1分表示完全不匹配，5分表示完全匹配）

Q5:您认为当前建筑业最急需提升的技能方向有哪些？（请选择最相关的3-5项）

Q6:您主要通过何种方式提升自己的专业技能？

Q7:您对目前市场上针对建筑业的技能培训课程/服务的整体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q8:您认为当前市场上的技能培训存在哪些不足？（可多选）

Q9:您更倾向于接受哪种形式的技能培训？

Q10:您能接受的单次技能培训的时长通常是？

Q11:您愿意为一项对职业发展有实质性帮助的技能培训支付的费用范围是？

Q12:您有多大可能向同事或同行推荐您曾参加过的某个技能培训项目？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q13:您认为一个优秀的技能培训项目，最重要的成功因素是什么？（请选择最重要的3项）

Q14:您所在的企业对员工参加外部技能培训的支持力度如何？

Q15:您最希望未来参加或看到哪一类（具体名称或方向）建筑技能培训课程？

Q16:您对利用VR/AR等虚拟现实技术进行施工模拟、安全培训等技能学习的兴趣如何？（1分表示毫无兴趣，5分表示非常有兴趣）

Q17:您是否了解或接触过“微证书”、“技能徽章”等新型技能认证模式？

Q18:在提升“软技能”方面，您认为自己最需要加强的是？（可多选）

Q19:您获取建筑业新技术、新政策信息的主要渠道是？

Q20:对于建筑业技能提升的生态建设（如培训、认证、就业衔接等），您还有哪些具体的意见或建议？