建筑业技能提升需求与可行性调研问卷

Q1:您目前在建筑业从事的主要岗位类别是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:您目前持有的最高级别职业资格证书或职称是？

Q4:您认为当前工作中，最迫切需要提升的技能或知识领域是哪些？（最多选3项）

Q5:您认为阻碍您进行技能提升的主要因素是什么？

Q6:您对目前市场上针对您所在岗位的建筑业技能培训课程质量的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:从0到10分，您有多大意愿自费参加一项能显著提升您工作能力和收入的技能认证培训？

Q8:您更倾向于通过哪些形式进行技能学习与提升？（最多选3项）

Q9:您认为一次技能培训的合理时长（单次课程或系列课程总时长）应该是？

Q10:您能接受的单次技能培训（如2-3天课程）的个人费用范围是？

Q11:您认为技能提升后，最希望获得的直接回报是什么？

Q12:您希望技能培训结束后，获得哪些形式的成果或证明？（最多选2项）

Q13:您认为所在企业/项目对员工技能提升的支持力度如何？

Q14:如果由行业协会或权威机构组织，您最希望看到开设的1-2个具体培训课程名称是什么？（例如：“装配式混凝土结构施工关键技术实操班”）

Q15:您认为未来3-5年，对您职业发展影响最大的新兴技术或趋势是什么？

Q16:总体而言，您对自己未来在建筑业通过技能提升实现职业发展的信心有多大？（1-5分，1分毫无信心，5分充满信心）

Q17:您的最高学历是？

Q18:您目前工作的企业性质是？

Q19:对于建筑业技能提升体系的建设（如政策、培训、认证、激励等），您还有哪些具体的意见或建议？