建筑业从业人员居住环境满意度与招聘意愿调研问卷
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本模板旨在提供建筑业从业人员居住环境满意度与招聘意愿的标准化调研解决方案。帮助您评估员工居住条件、分析招聘影响因素、优化企业福利政策,适合建筑企业、HR机构和行业研究者开展用工环境分析。 标签
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您好!我们正在进行一项关于建筑业从业人员居住环境满意度及其对招聘影响的调研。您的真实反馈对我们至关重要,所有信息将严格保密,仅用于学术及行业改善研究。感谢您的参与!
Q1:您目前在建筑业从事的岗位是?
Q2:您在当前项目/公司的工作年限是?
Q3:您目前居住的房屋类型是?
Q4:请对您当前居住环境的整体满意度进行评分。(1分非常不满意,5分非常满意)
Q5:您认为当前居住环境在以下哪些方面存在不足?(可多选)
Q6:您对居住地到工作地点的通勤便利性是否满意?
Q7:您所在项目/公司是否提供伙食或餐饮补贴?
Q8:请对项目/公司提供的伙食质量或补贴额度满意度进行评分。(1分非常不满意,5分非常满意)
Q9:除了居住和餐饮,您还希望雇主在生活方面提供哪些支持?(可多选)
Q10:如果以0-10分评价,您有多大可能向朋友或同行推荐您现在的工作单位?(0分绝无可能,10分极有可能)
Q11:在考虑一份新的建筑行业工作时,居住和生活条件对您决策的重要性如何?
Q12:您通常通过哪些渠道了解新的工作机会?(可多选)
Q13:在招聘信息中,明确列出“提供优质宿舍”、“生活补贴”等内容,是否会增加您投递简历的意愿?
Q14:对于改善建筑业从业人员的整体居住与生活条件,您有什么具体的建议或期望?
Q15:您的年龄段是?
Q16:您的最高学历是?
Q17:您目前的月收入(税前)大致范围是?
Q18:您未来1-2年是否有更换工作单位的打算?
Q19:(选填)如果您愿意,请留下您的联系方式(手机/微信),以便我们后续进行深度访谈或寄送小礼品。此项完全自愿。
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