建筑业远程办公体验与绩效满意度调查

尊敬的同事，您好！为深入了解远程办公模式下您的工作体验与绩效感受，持续优化支持体系，特开展本次匿名调查。您的宝贵意见至关重要，感谢您的参与！

Q1:您所在的部门/岗位类型是？

设计/研发

项目管理

造价/成本

市场/商务

行政/职能支持

其他

Q2:您开始远程办公（或混合办公）的时长是？

少于3个月

3-6个月

6个月-1年

1-2年

2年以上

Q3:您目前主要的办公模式是？

完全远程办公

大部分时间远程，偶尔去公司

混合办公（远程与公司时间大致相当）

大部分时间在公司，偶尔远程

Q4:总体而言，您对当前远程办公模式的整体满意度如何？

分数

标签

Q5:您认为远程办公对您个人工作效率的影响是？

分数

标签

Q6:您向同行或朋友推荐在建筑行业从事远程工作的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q7:远程办公为您带来了哪些积极体验？（可多选）

节省通勤时间与成本

工作安排更灵活自主

减少办公室干扰，专注度更高

改善了工作与生活的平衡

办公环境更舒适

降低了日常开支

其他

Q8:在远程办公中，您遇到的主要挑战或困难有哪些？（可多选）

团队沟通与协作效率下降

信息获取不及时或不充分

项目进度与质量监控困难

家庭环境干扰多

缺乏工作与生活的界限

公司提供的软硬件支持不足

感到孤立，缺乏归属感

其他

Q9:您对公司提供的远程办公技术支持（如软件、VPN、硬件补贴等）满意度如何？

分数

标签

Q10:您对团队在远程模式下的沟通与协作效果满意度如何？

分数

标签

Q11:您对直属上级在远程办公环境下的管理与支持方式满意度如何？

分数

标签

Q12:您认为远程办公是否影响了您的职业发展机会或可见度？

负面影响很大

有一定负面影响

没有明显影响

有一定正面影响

正面影响很大

Q13:您希望公司未来在支持远程办公方面加强哪些措施？（可多选）

提供更完善的硬件与网络补贴

组织更多线上团队建设与培训

优化远程协作流程与工具

建立更清晰的远程工作绩效评估标准

提供心理健康或压力管理支持

改善信息共享与知识管理平台

其他

Q14:如果未来条件允许，您更倾向于哪种办公模式？

完全远程办公

以远程为主的混合办公

远程与到司各半的混合办公

以到司为主的混合办公

完全回归办公室

Q15:对于提升远程办公下的团队凝聚力，您有什么具体的建议？

填空1

Q16:请分享一个您在远程办公中成功完成项目或解决难题的案例或经验。

填空1

Q17:您对本次调查或公司远程办公政策还有哪些其他意见或建议？

填空1

建筑业远程办公体验与绩效满意度调查

介绍

本模板旨在评估建筑行业远程办公模式下员工的工作体验与绩效满意度。帮助您了解工作模式偏好、分析挑战机遇、收集优化建议，适合建筑企业HR和管理者制定远程办公策略。

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