养老远程办公体验与绩效满意度调查

您好！为深入了解养老行业远程办公的实践情况与员工体验，特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化工作模式、提升组织效能。请根据您的真实感受填写，感谢您的参与！

Q1:您所在的岗位类型是？

行政管理

护理/医疗专业

客户服务/家属沟通

市场/运营

信息技术支持

财务/人事

其他

Q2:您开始远程办公的时长是？

少于3个月

3个月至1年

1年至3年

3年以上

Q3:总体而言，您对远程办公这种工作模式的满意度如何？

分数

标签

Q4:您认为远程办公对您个人工作效率的影响是？

分数

标签

Q5:在远程办公中，您认为哪些方面最具优势？（可多选）

节省通勤时间与成本

工作环境更自由舒适

减少办公室干扰，专注度更高

更好地平衡工作与家庭

工作安排更灵活自主

其他

Q6:在远程办公中，您遇到的主要挑战是什么？（可多选）

团队沟通与协作不便

信息同步不及时

工作与生活界限模糊

缺乏工作所需的设备或资料

网络或技术问题

感到孤独或缺乏归属感

其他

Q7:您与团队/同事的日常沟通主要通过哪种方式？

即时通讯工具（如微信、钉钉）

视频会议

电话

电子邮件

多种方式结合

Q8:您对当前团队远程沟通与协作效率的满意度是？

分数

标签

Q9:您认为远程办公是否影响了您与养老机构服务对象（如长者、家属）的沟通质量？

显著降低

略有降低

基本无影响

略有提升

显著提升

Q10:公司/机构是否为您的远程办公提供了足够的支持（如设备、软件、培训等）？

非常充足

比较充足

一般

比较缺乏

非常缺乏

Q11:您对上级在远程办公环境下的管理与支持方式的满意度是？

分数

标签

Q12:如果以0-10分评价，您向同行推荐在养老行业进行远程办公的可能性有多大？

选项1

Q13:您认为远程办公模式对您的职业发展有何影响？

有积极促进作用

影响不大

有一定阻碍

不确定

Q14:您希望公司/机构在哪些方面进一步改进以支持远程办公？（可多选）

提供更完善的硬件设备

优化协作软件与流程

加强线上培训与技能提升

明确远程工作绩效标准

增加线上团队建设活动

改善心理健康支持

提供灵活的工作时间制度

其他

Q15:您对当前远程办公背景下的绩效考核方式与结果的公平性满意度是？

分数

标签

Q16:展望未来，您更倾向于哪种办公模式？

完全远程办公

大部分时间远程，偶尔到岗

混合办公（固定天数到岗）

完全回归办公室

Q17:对于提升养老行业远程办公的整体体验与绩效，您最重要的建议是什么？

填空1

Q18:请分享一次您认为成功的远程协作或完成某项远程工作的经历。（可选）

填空1

养老远程办公体验与绩效满意度调查

介绍

本模板旨在提供养老行业远程办公实践的专业调研工具。帮助您评估工作模式满意度、识别协作挑战、分析绩效公平性，适合养老机构管理层优化远程工作策略。

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