长三角地区互联网企业员工福利满意度调查

Q1:您目前所在的城市属于长三角地区的哪个省份？

Q2:您所在公司的规模大约是多少人？

Q3:您在当前公司的工作年限是？

Q4:您目前在公司担任的职位层级是？

Q5:整体而言，您有多大意愿向朋友推荐您公司的福利体系？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

Q6:请对您公司提供的“五险一金”等法定福利的覆盖范围和缴纳基数进行满意度评分。

Q7:请对您公司提供的“补充医疗保险/商业保险”的满意度进行评分。

Q8:请对您公司提供的“年度体检”项目（如频率、项目全面性）的满意度进行评分。

Q9:除了法定福利，您公司还提供以下哪些补充福利？（可多选）

Q10:请对您公司“带薪年假”的天数和申请便利性进行满意度评分。

Q11:请对您公司“员工培训与发展”机会（如内部培训、外部学习资助）的满意度进行评分。

Q12:请对您公司“团队建设与文化活动”（如团建、节日福利）的满意度进行评分。

Q13:您认为当前福利体系在哪些方面最需要改进？（可多选）

Q14:与长三角地区同行业、同规模的公司相比，您认为您公司的整体福利水平处于什么位置？

Q15:您认为公司的福利政策对您的工作积极性和留任意愿影响有多大？

Q16:您最希望公司未来增加或改善哪一项具体的福利？（请简要描述）

Q17:您是否愿意参与公司关于福利体系优化的后续访谈或焦点小组？

Q18:对于本次调查或公司的福利体系，您还有任何其他的意见或建议吗？