成都市电商企业员工满意度调查

尊敬的同事：您好！为深入了解您在公司的实际工作体验，持续优化工作环境与员工关怀，我们特此开展本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，所有信息将严格保密，仅用于内部改进。感谢您的参与与支持！

Q1:您所在的部门是？

运营部

技术研发部

市场营销部

客户服务部

供应链/物流部

职能支持部（如人事、行政、财务）

其他

Q2:您在公司的服务年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您目前的工作岗位性质是？

一线执行岗

基层管理岗

中层管理岗

高级管理/专家岗

Q4:综合考虑工作内容、环境、团队、发展等因素，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想工作单位？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q5:您对公司整体工作氛围与文化的满意度如何？

分数

标签

Q6:您对直接上级的管理方式与领导能力的满意度如何？

分数

标签

Q7:您对当前工作内容与岗位职责匹配度的满意度如何？

分数

标签

Q8:您对公司的培训体系与个人职业发展支持力度的满意度如何？

分数

标签

Q9:您对公司的薪酬福利水平（包括基本工资、奖金、补贴、社保等）的满意度如何？

分数

标签

Q10:您认为公司目前最吸引您、让您感到满意的方面有哪些？（可多选）

团队协作氛围好

行业发展前景好

个人能力有成长

工作有挑战性

薪酬福利有竞争力

领导关怀与信任

工作与生活平衡

公司品牌与文化

其他

Q11:您认为目前工作中面临的主要挑战或压力来源有哪些？（可多选）

工作负荷过大

目标/绩效考核压力

跨部门沟通不畅

流程繁琐效率低

技能提升遇到瓶颈

职业发展路径不清晰

工作与生活难以平衡

团队内部协作问题

其他

Q12:您是否清晰了解公司的晋升机制与标准？

非常清晰

比较清晰

一般

不太清晰

完全不清楚

Q13:您是否经常收到来自上级或同事关于您工作表现的积极反馈或认可？

总是

经常

有时

很少

从未

Q14:您认为公司内部的沟通渠道（如会议、邮件、内部平台）是否畅通有效？

非常畅通有效

比较畅通

一般

不太畅通

非常不畅通

Q15:您对公司在员工关怀（如节日福利、团建活动、健康关怀等）方面的投入是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q16:您认为公司提供的办公软硬件设备及环境是否能有效支持您高效工作？

完全能支持

基本能支持

一般

支持不足

完全不能支持

Q17:您希望通过哪些方式获得更多的成长与发展？（可多选）

专业技能培训

管理能力培训

轮岗机会

参与重要项目

外部交流学习

导师辅导

更明确的晋升通道

其他

Q18:您对未来一年在公司的发展前景持何种态度？

非常乐观，充满信心

比较乐观，有所期待

保持观望，不确定

不太乐观，有所担忧

非常悲观，考虑离开

Q19:您对公司或所在部门的管理工作，最想提出的一条具体改进建议是什么？

填空1

Q20:请用1-2个关键词描述您心目中理想的工作环境或团队氛围。

填空1

成都市电商企业员工满意度调查

介绍

本模板旨在为企业提供标准化的员工满意度调研工具。帮助您评估工作氛围、分析管理效能、洞察员工需求，适合电商企业 HR 和管理者优化员工体验与提升组织效能。

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