杭州市教育健康管理意识员工满意度调查

尊敬的同事:您好!为了解杭州市教育系统内员工对健康管理工作的认知、需求与满意度,以便更好地优化相关服务与保障,我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持与配合!

Q1:您所在的单位/学校类型是?

幼儿园
小学
初中
高中
职业院校
高等院校
教育行政/教研机构
其他

Q2:您目前的岗位性质是?

教学岗(教师)
行政管理岗
教辅/后勤岗
其他

Q3:您在本单位的工作年限是?

1年以下
1-3年
4-10年
11-20年
20年以上

Q4:您对“健康管理”这一概念(如定期体检、健康风险评估、生活方式干预等)的了解程度如何?

分数
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Q5:您主要通过哪些渠道获取健康知识或信息?(可多选)

单位组织的健康讲座/培训
单位宣传栏/内部通知
专业医疗/健康类APP或网站
社交媒体(如微信、微博)
同事/朋友交流
书籍/报刊杂志
其他

Q6:您认为本单位对员工健康管理的重视程度如何?

非常重视,有系统规划和投入
比较重视,有一些常规活动
一般,偶尔提及
不太重视,基本没有相关安排
不清楚

Q7:您所在单位目前为员工提供了哪些健康管理相关的服务或支持?(可多选)

定期组织全员体检
提供健康讲座或培训
设立心理咨询室或提供心理辅导
提供健身设施或组织体育活动
提供健康饮食指导或改善食堂
提供职业病防护指导/用品
提供商业补充医疗保险
其他
以上都没有

Q8:您对单位提供的健康体检服务(如项目设置、流程安排、后续反馈)的满意度如何?

分数
标签

Q9:您对单位组织的健康讲座/培训活动(如内容实用性、讲师水平、时间安排)的满意度如何?

分数
标签

Q10:如果以0-10分来衡量,您有多大意愿向同事推荐本单位目前的健康管理相关服务?

选项1

Q11:您认为当前工作中,对您健康影响较大的因素有哪些?(可多选)

工作压力大
长时间伏案/站立
用眼过度
嗓音使用过度
缺乏体育锻炼时间
饮食不规律
人际关系/沟通压力
其他
无明显影响

Q12:您是否曾因工作相关原因(如压力、疲劳、职业病等)出现过明显的健康困扰?

是,且较为频繁
是,偶尔发生
很少
从未有过

Q13:当您感到健康或心理不适时,通常会优先采取哪种方式应对?

自行调整(休息、锻炼等)
向家人/朋友倾诉
寻求单位相关部门(如工会、医务室)帮助
直接去医院就诊
使用在线医疗咨询
暂时忍耐,不处理

Q14:您希望未来单位能增加或加强哪些方面的健康管理支持?(可多选)

更个性化/精准的体检套餐
更多元化的心理健康服务
组织常态化的体育健身活动
提供营养膳食指导
改善办公环境的人体工学设计
开展压力管理与职业倦怠预防培训
提供便捷的在线健康咨询渠道
建立员工健康档案并定期跟踪
其他

Q15:您是否愿意参与由单位组织的、需要利用部分个人时间的健康促进活动(如工间操、健身课、健康沙龙)?

非常愿意
比较愿意
视活动内容和时间而定
不太愿意
完全不愿意

Q16:总体而言,您对所在单位营造的、关注员工身心健康的整体氛围满意度如何?

分数
标签

Q17:对于提升杭州市教育系统员工的健康管理意识和服务水平,您还有哪些具体的意见或建议?

填空1
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介绍
本模板旨在提供针对教育系统员工健康管理满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估健康认知、收集服务需求、分析影响因素,适合杭州市各级教育单位及人力资源部门优化员工健康保障体系。
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