西南地区金融保险从业人员心理健康状况调研

您好！我们正在进行一项关于西南地区金融保险行业从业人员心理健康状况的调研。本问卷旨在了解行业从业者的心理状态、压力来源及支持需求，所有信息将严格保密，仅用于学术研究及行业改善。请根据您的真实情况填写，感谢您的参与！

Q1:您目前在西南地区哪个省份/直辖市工作？

四川省

云南省

贵州省

重庆市

西藏自治区

Q2:您所在的机构属于以下哪种类型？

银行

保险公司

证券公司

基金/信托公司

其他金融中介或服务机构

Q3:您在当前机构的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您目前的职位层级是？

基层员工/一线业务人员

团队主管/部门经理

中层管理者

高层管理者

Q5:整体而言，您对当前工作的满意度如何？

分数

标签

Q6:从0到10分，您有多大可能向朋友或同行推荐您目前的工作环境？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q7:在您的工作中，主要的压力来源有哪些？（可多选）

业绩指标与考核压力

工作强度大，经常加班

职业发展前景不明朗

人际关系（同事、上下级、客户）

工作与家庭生活难以平衡

行业政策或市场环境变化

工作内容重复或缺乏挑战性

其他

Q8:过去一个月内，您是否经常感到情绪低落、沮丧或对工作失去兴趣？

几乎没有

偶尔

有时

经常

总是

Q9:过去一个月内，您是否经常感到焦虑、紧张或难以放松？

几乎没有

偶尔

有时

经常

总是

Q10:当您感到压力过大或情绪困扰时，通常会采取哪些方式应对？（可多选）

自我调节（如运动、听音乐）

向家人或朋友倾诉

向同事或上级寻求支持

利用公司提供的EAP（员工援助计划）等资源

寻求专业的心理咨询

通过购物、饮食等方式缓解

暂时忍耐，不做处理

其他

Q11:您所在的机构是否提供正式的心理健康支持（如EAP、心理咨询服务、心理健康讲座等）？

是，有完善且员工知晓度高的支持体系

是，但支持有限或员工知晓度低

否，完全没有

不清楚

Q12:您对所在机构提供的心理健康支持（如有）的满意度如何？

分数

标签

Q13:您认为，在金融保险行业公开讨论心理健康问题是否普遍存在障碍？

是的，障碍很大，被视为弱点或影响职业发展

有一定障碍，但情况在慢慢改善

障碍不大，可以相对开放地讨论

几乎没有障碍

Q14:您认为，机构可以从哪些方面更好地支持员工心理健康？（可多选）

建立并推广员工援助计划（EAP）

定期组织心理健康讲座或工作坊

优化绩效考核制度，减轻不合理压力

营造更包容、支持性的团队文化

提供灵活的工作安排

改善管理层对心理健康的认知与支持态度

其他

Q15:您个人是否愿意尝试使用公司提供的专业心理咨询服务？

非常愿意，有需要时会主动使用

愿意，但会有所顾虑

不太愿意，更倾向于自己解决或找亲友

完全不愿意

Q16:对于改善西南地区金融保险从业人员的整体心理健康状况，您还有什么具体的建议或想法？

填空1

相关推荐