南京市房地产行业薪资期望活动效果评估问卷

尊敬的参与者，您好！感谢您参与本次由南京市房地产行业相关机构组织的薪资期望活动。为了科学评估本次活动的效果，并持续优化未来活动设计，特此开展本次问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，所有信息将仅用于统计分析，并严格保密。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的支持与配合！

Q1:您是通过何种渠道了解到本次“南京市房地产行业薪资期望”活动的？

活动主办方/公司内部通知

行业网站/公众号/APP

同事/朋友推荐

线下海报/宣传单

其他

Q2:您参与本次活动的主要身份是？

房地产企业（开发商、代理、咨询）在职员工

房地产相关行业（建筑、设计、金融等）从业者

高校房地产/经济/管理等相关专业学生

对房地产行业薪资感兴趣的社会人士

其他

Q3:在参与本次活动前，您对南京市房地产行业各岗位的薪资水平了解程度如何？

非常了解，有清晰认知

比较了解，知道大致范围

一般了解，只有模糊印象

不太了解

完全不了解

Q4:本次活动提供的信息（如薪资报告、岗位分析、专家解读等）对您了解行业薪资现状的帮助有多大？

非常有帮助

比较有帮助

一般

帮助不大

没有帮助

Q5:总体而言，您有多大可能向同行或朋友推荐类似的活动？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q6:请对本次活动的【内容专业性】（如数据准确性、分析深度）进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:请对本次活动的【形式与互动性】（如线上/线下形式、问答环节、互动体验）进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:请对本次活动的【组织与执行】（如通知及时性、流程顺畅度、工作人员服务）进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:您认为本次活动最有价值的部分是？（可多选）

权威的行业薪资数据报告

细分岗位（如策划、销售、投拓等）的薪资分析

资深HR/行业专家的经验分享

同行间的交流与讨论机会

个人职业发展与薪资谈判的指导

其他

Q10:参与本次活动后，您对个人在南京市房地产行业的薪资期望是否发生了变化？

是，变得更加清晰和合理

是，有所调整（调高或调低）

否，与之前认知基本一致

不确定

Q11:本次活动提供的信息，对您未来的职业规划（如岗位选择、技能提升、跳槽决策）是否有参考价值？

非常有参考价值

有一定参考价值

参考价值一般

参考价值不大

没有参考价值

Q12:您希望未来类似的活动可以增加哪些内容或环节？（可多选）

更多不同规模企业的薪资案例

更详细的福利待遇（奖金、股权等）分析

线上实时互动答疑

线下小型沙龙/交流会

个人简历/面试的针对性辅导

行业发展趋势与薪资关联分析

其他

Q13:如果未来举办类似活动，您更倾向于哪种参与形式？

纯线上（直播、线上会议）

纯线下（讲座、沙龙）

线上线下结合

无所谓，内容好即可

Q14:对于本次活动，您最满意的一点是什么？

填空1

Q15:对于本次活动，您认为最需要改进的一点是什么？

填空1

Q16:基于本次活动体验，您未来是否愿意继续参与本机构组织的其他行业相关活动？

非常愿意

比较愿意

一般，看具体内容

不太愿意

不愿意

Q17:您对南京市房地产行业人才发展与薪资透明度建设，还有哪些其他建议？

填空1

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