成都市汽车行业求职偏好舆情监测调研问卷

成都市汽车行业求职偏好舆情监测调研问卷

您好！我们正在进行一项关于成都市汽车行业人才求职偏好的市场调研。本问卷旨在了解求职者对汽车行业岗位、企业、工作环境等方面的真实看法与期望。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解市场动态，并为相关企业提供参考。问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请放心作答。感谢您的参与！

Q1:您目前是否正在成都市寻找或考虑汽车行业相关的工作机会？

是，正在积极寻找

是，在观望合适机会

否，但未来有考虑

否，完全不考虑

Q2:您属于以下哪一类求职者群体？

应届毕业生

1-3年工作经验

3-5年工作经验

5-10年工作经验

10年以上工作经验

Q3:您主要关注汽车行业的哪些细分领域？【多选题】

传统整车制造

新能源汽车（三电系统）

智能网联/自动驾驶

汽车零部件/供应链

汽车销售/售后服务

汽车金融/保险

汽车后市场（维修、改装等）

其他

Q4:在成都，您更倾向于加入哪种类型的企业？

大型国有/合资车企（如一汽-大众、沃尔沃等）

国内知名民营车企（如比亚迪、吉利等）

造车新势力（如蔚来、理想、小鹏等）

外资/合资汽车零部件巨头

本土汽车科技/研发公司

汽车经销商集团

初创公司/中小企业

Q5:在评估一份工作时，您最看重哪些因素？【请选择最重要的3-5项】

薪酬福利（工资、奖金、五险一金）

职业发展/晋升空间

工作地点与通勤便利性

工作内容与兴趣匹配度

公司/品牌知名度与稳定性

团队氛围与企业文化

培训与学习机会

工作强度与工作生活平衡

Q6:对于工作地点，您最希望位于成都市的哪个区域？

高新区（含天府软件园等）

龙泉驿区（汽车产业集中区）

双流区/天府新区

主城区（锦江、青羊、武侯、金牛、成华）

郫都区/温江区等近郊区

对具体区域没有特别偏好

Q7:您认为在成都，汽车行业目前提供的薪酬水平与您期望的匹配度如何？（1分表示远低于期望，5分表示基本符合期望，10分表示远高于期望）

分数

标签

Q8:您主要通过哪些渠道获取成都汽车行业的招聘信息？【多选题】

主流招聘网站（如智联、前程无忧）

垂直行业招聘平台/APP

企业官方网站/招聘公众号

校园招聘会

内推/熟人介绍

猎头公司

社交媒体（如LinkedIn、脉脉）

Q9:您对新能源汽车相关岗位的兴趣程度如何？

非常有兴趣，是首选方向

比较有兴趣，会考虑

兴趣一般，主要看机会

不太有兴趣

完全不感兴趣

Q10:您认为成都汽车企业在吸引人才方面，哪些方面有待提升？【多选题】

提高薪酬竞争力

提供更清晰的职业发展路径

改善工作环境与企业文化

增加技术培训与创新投入

提供更灵活的办公制度

加强雇主品牌宣传

其他

Q11:在求职过程中，您最希望企业招聘流程在哪个环节进行优化？

职位信息描述的清晰度与真实性

简历投递与反馈的及时性

面试流程的效率和专业性

薪资谈判的透明度

入职体验与后续跟进

Q12:请用一个词或短语形容您对在成都汽车行业发展的整体印象或感受。

填空1

Q13:如果有一家成都的汽车企业为您提供职位，您认为最可能让您接受offer的关键因素是什么？

超出预期的薪酬包

极具吸引力的职位/项目内容

优秀且认可的领导/团队

强大的公司平台与发展前景

优越的工作地点与办公环境

Q14:综合考虑所有因素，您对在成都市汽车行业长期发展的信心有多大？（1分表示毫无信心，5分表示一般，10分表示非常有信心）

分数

标签

Q15:您认为未来1-2年，成都汽车行业哪些类型的人才将最紧缺？【多选题】

软件/算法工程师（自动驾驶、智能座舱）

三电（电池、电机、电控）工程师

智能制造/工艺工程师

供应链管理/采购

市场营销/品牌运营

销售/售后管理

数据分析/数字化人才

Q16:您是否愿意将成都的汽车企业推荐给您的朋友或同行？

非常愿意

比较愿意

一般/不确定

不太愿意

非常不愿意

Q17:对于成都汽车企业或相关产业园区，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

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