郑州市餐饮业医疗资源可及性员工满意度调查

尊敬的郑州市餐饮业从业者,您好!本次问卷调查旨在了解您对工作中可获得的医疗资源及服务的满意程度。您的宝贵意见将有助于我们评估现状,并为改善行业从业者的健康保障提供参考。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请根据您的真实情况作答。感谢您的支持!

Q1:您目前工作的餐饮企业规模属于?

10人以下
10-50人
50-100人
100人以上

Q2:您的工作岗位是?

前厅服务人员(如服务员、领班)
后厨工作人员(如厨师、配菜员)
管理人员(如店长、经理)
其他后勤/行政人员

Q3:您在当前岗位的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5年以上

Q4:您目前是否享有由雇主提供的医疗保险(如城镇职工医保、商业补充保险等)?

是,有完整保障
是,但保障有限
否,完全没有
不清楚

Q5:请对您所在单位提供的医疗保险的覆盖范围和报销便捷性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q6:您或同事在工作中发生轻微割伤、烫伤等常见工伤时,通常如何处理?

单位配备急救箱,可自行处理
前往附近药店或诊所
去公立医院
因费用或时间问题,简单处理或不处理

Q7:您单位附近(步行15分钟内)是否有方便的医疗机构(如社区卫生服务中心、诊所、药店)?

有,非常方便
有,但不太方便
没有,需要较远路程
不清楚

Q8:您认为在工作时间因急病就诊,请假是否便利?

非常便利,单位支持
比较便利,但可能影响收入
不太便利,请假困难
非常困难,基本不允许

Q9:请对您所在单位对员工健康(如定期体检、健康宣教)的重视程度进行评分(1分非常不重视,5分非常重视)

分数
标签

Q10:您希望通过单位获得哪些与健康相关的支持?(可多选)

组织定期免费健康体检
购买更完善的商业医疗保险
开展职业病防护(如腰肌劳损、呼吸道疾病)培训
在工作场所设置更完善的急救设施
提供心理健康咨询或支持
其他

Q11:您是否清楚职业病(如厨师可能患的呼吸系统疾病、静脉曲张等)的预防知识?

非常清楚
了解一些
不太清楚
完全不清楚

Q12:综合考虑医疗资源可及性、单位支持等因素,您有多大意愿向同行朋友推荐您目前的工作单位?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q13:您认为在郑州餐饮行业,改善员工医疗可及性的最大障碍是什么?

企业成本压力大,不愿投入
员工自身健康意识不足
周边医疗资源分布不均
相关政策支持不够
行业流动性大,管理困难

Q14:您对改善郑州市餐饮业员工医疗资源可及性有何具体建议或期望?

填空1

Q15:您的年龄段是?

18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q16:您的性别是?

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郑州市餐饮业医疗资源可及性员工满意度调查
介绍
本模板旨在评估餐饮业员工对医疗资源可及性与单位健康支持的满意度。帮助您了解员工保障现状、分析健康服务需求、识别改善障碍,适合餐饮企业、行业协会及政策制定者优化员工健康福利体系。
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医疗资源
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