北京市零售业员工满意度调查问卷

您好!感谢您参与本次匿名调查。本问卷旨在了解您在零售岗位上的工作感受与体验,您的宝贵意见将有助于我们共同营造更安全、更满意的工作环境。请根据您的实际情况填写。

Q1:您所在的零售业态是?

大型商超/购物中心
连锁便利店
品牌专卖店
百货商场
其他

Q2:您目前的工作岗位是?

一线销售/导购
收银员
理货/仓储
店长/主管
安保/防损
其他

Q3:您在本公司的工作年限是?

少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q4:您对当前工作场所的物理安全(如防火设施、紧急出口、地面防滑等)的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q5:您认为当前工作中,主要的安全风险或隐患来自哪些方面?(可多选)

顾客冲突/人身安全威胁
货物搬运导致的肌肉劳损
收银区域的财产安全
高峰时段拥挤导致的踩踏风险
电气设备/消防安全
其他

Q6:公司是否为您提供了充分的安全培训(如消防演练、防暴培训、急救知识等)?

非常充分,定期进行
比较充分,但次数不多
一般,仅入职时培训过
不太充分
完全没有

Q7:您对管理层在安全问题上的重视程度和支持力度的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q8:当您在工作中遇到安全事件(如顾客纠纷、发现隐患)时,上报流程是否清晰、顺畅?

非常清晰顺畅
比较清晰,但处理有时较慢
流程复杂,不太清楚
几乎没有上报渠道
未遇到过

Q9:您希望公司在哪些方面进一步改善安全措施?(可多选)

增加安保人员或巡逻频次
升级监控与报警系统
提供更完善的个人防护装备
加强针对突发事件的应急演练
建立更便捷、保密的隐患上报机制
其他

Q10:综合考虑工作环境、安全状况、团队氛围等因素,您有多大意愿向朋友推荐来本公司工作?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q11:您对目前的工作团队氛围与同事关系的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q12:您认为目前的工作压力水平如何?

压力很小,轻松应对
压力适中,可以接受
压力较大,偶尔感到疲惫
压力非常大,经常感到焦虑

Q13:您对公司的排班制度与休息安排的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:哪些因素最能提升您的工作满意度?(可多选)

公平且有竞争力的薪酬
清晰的职业发展路径
良好的工作环境与安全保障
和谐融洽的团队氛围
人性化的管理与关怀
充分的培训与学习机会

Q15:总体而言,您对目前工作的满意度是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q16:对于提升零售业员工的工作安全性与整体满意度,您还有哪些具体的意见或建议?

填空1
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北京市零售业员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供零售业员工满意度与工作安全状况的标准化调研解决方案。帮助您评估工作环境、识别安全隐患、优化管理措施,适合企业人力资源部门和零售管理者用于改善员工体验与安全水平。
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