武汉市零售业员工满意度与福利评价调查

武汉市零售业员工满意度与福利评价调查

尊敬的零售业同仁：您好！为深入了解武汉市零售行业员工对工作环境及福利待遇的真实感受，我们特此开展本次匿名调查。您的宝贵意见将有助于推动行业改善，共创更佳职场。请根据您的实际情况填写，感谢您的参与！

Q1:您目前就职的零售业态属于以下哪一类？

大型综合超市/百货商场

连锁便利店

品牌专卖店/专柜

购物中心/商业综合体

线上零售线下门店

其他

Q2:您在该零售企业的工作年限是？

6个月以下

6个月-1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您目前的职位层级是？

一线员工（如店员、收银员、理货员等）

基层主管/店长

区域经理/部门主管

总部职能支持人员

Q4:总体而言，您对当前工作的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:您认为影响您工作满意度的最主要因素是？

薪酬待遇

工作强度与排班

福利保障

团队氛围与领导关系

培训与职业发展

工作环境与安全

Q6:您对公司的薪酬水平（基本工资）与武汉市同行业相比的竞争力评价如何？（1分表示远低于行业，5分表示远高于行业）

分数

标签

Q7:您目前享有哪些法定福利？（可多选）

五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）

带薪年假

法定节假日加班费

婚假/产假/陪产假等

不清楚

Q8:您目前享有哪些公司补充福利？（可多选）

补充商业保险

年度体检

员工内购折扣/优惠

节日福利/礼品

交通/餐饮补贴

团队建设/旅游活动

培训补贴/学费报销

弹性工作制

以上均无

Q9:您对公司提供的整体福利包（法定+补充）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q10:如果以0-10分计，您有多大意愿向朋友推荐您所在的公司作为工作选择？（0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）

选项1

Q11:您认为公司在福利方面最需要改进的是？

提高薪酬与奖金

完善社会保险与公积金缴纳

增加补充商业保险或健康管理

提供更灵活的工作时间或假期

加强员工培训与发展投入

改善员工关怀与文化活动

其他

Q12:您对公司的培训体系与个人职业发展支持是否满意？

非常满意，有清晰的路径和充足的机会

比较满意，但希望有更多资源

一般，感觉培训机会有限

不太满意，缺乏职业发展规划

非常不满意，几乎没有培训

Q13:您在工作中的压力主要来源于？

销售业绩指标

顾客服务与投诉处理

工作时长与排班不规律

同事或上下级关系

工作内容重复枯燥

其他

Q14:您认为公司对员工的身心健康关注程度如何？（1分表示毫不关注，5分表示非常关注）

分数

标签

Q15:您希望公司未来增加哪些福利项目？（可多选）

企业年金/补充养老金

家庭关爱福利（如子女教育、父母医疗等）

心理健康支持（如EAP服务）

住房补贴或租房支持

技能认证奖励或补贴

更长的带薪年假

股权/期权激励

其他

Q16:您对目前的工作环境（如门店设施、安全、卫生等）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q17:对于提升武汉市零售业员工的整体满意度和福利水平，您有什么具体的意见或建议？

填空1

相关推荐