长沙市零售环保意识福利满意度调查

长沙市零售环保意识福利满意度调查

尊敬的参与者，您好！我们正在进行一项关于长沙市零售行业环保意识与福利满意度的调研。本问卷旨在了解您在环保实践和福利政策方面的看法与体验，所有信息将仅用于统计分析，感谢您的宝贵时间与真诚反馈！

Q1:1. 您目前在长沙市零售行业的工作岗位是？

一线店员/销售

基层管理人员（如店长、主管）

区域/总部职能人员

其他

Q2:2. 您在该岗位的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:3. 您所在公司/门店推行了以下哪些环保措施？（可多选）

使用可降解/环保购物袋

鼓励顾客自带购物袋（如提供积分奖励）

减少一次性餐具/用品的使用

实行垃圾分类与回收

采用节能灯具或设备

开展环保主题宣传或培训

其他

暂未推行

Q4:4. 您认为公司/门店管理层对环保工作的重视程度如何？(1分为非常不重视，5分为非常重视)

分数

标签

Q5:5. 您是否接受过公司/门店组织的环保知识或技能培训？

是，定期接受

是，偶尔接受

否，从未接受

不清楚

Q6:6. 您向他人推荐您所在公司/门店的环保实践的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q7:7. 您个人在工作中会主动践行以下哪些环保行为？（可多选）

双面打印/节约用纸

人走关灯、关闭不必要电源

减少不必要的包装

参与垃圾分类

向顾客宣传环保理念

其他

Q8:8. 您认为当前零售行业在环保方面面临的最大挑战是什么？

成本压力大，环保材料/设备昂贵

消费者环保意识不强，配合度低

缺乏有效的政策支持与引导

企业内部重视不足，执行不到位

其他

Q9:9. 您目前享受的公司福利主要包含以下哪些类型？（单选最符合的一项）

基础保障型（五险一金、带薪年假）

健康关怀型（年度体检、补充医疗保险）

生活补贴型（餐补、交通补贴、通讯补贴）

发展激励型（培训、晋升机会、股权激励）

文化关怀型（团建、节日礼品、弹性工作）

以上均较少或没有

Q10:10. 您对当前公司提供的整体福利待遇的满意度如何？(1分为非常不满意，5分为非常满意)

分数

标签

Q11:11. 您最希望公司增加或改善以下哪些福利项目？（可多选）

提高薪资或奖金

增加补充医疗保险或健康管理

提供更多技能培训与发展机会

改善工作环境与设施

增加弹性工作制或假期

提供员工关爱基金或困难补助

组织更多团队建设活动

其他

Q12:12. 您认为良好的福利政策对提升员工环保意识和践行环保行为有积极影响吗？

非常有影响

比较有影响

一般

影响不大

完全没有影响

Q13:13. 对于公司如何将环保理念更好地融入日常运营和员工福利中，您有什么具体的建议？

填空1

Q14:14. 您的性别是？

男

女

不愿透露

Q15:15. 您的年龄段是？

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

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