北京市服装纺织行业人才招聘期望功能调研问卷

尊敬的行业同仁，您好！我们正在开展北京市服装纺织行业人才招聘期望功能调研，旨在了解企业在招聘过程中对平台功能的需求与期望，以推动行业招聘服务的优化。本问卷匿名进行，所有数据仅用于统计分析，感谢您拨冗参与！

Q1:您所在的企业属于服装纺织行业的哪个细分领域？

服装设计与生产

面料研发与制造

纺织机械与设备

品牌运营与零售

供应链与物流

其他

Q2:贵公司目前最常招聘的岗位类型是？

设计研发类（设计师、版师等）

生产制造类（技术员、工人等）

市场营销与销售类

供应链与质量管理类

职能管理类（行政、财务、人力等）

其他

Q3:您通常通过哪些渠道进行招聘？（可多选，但此为单选题，请选择最主要的一项）

综合招聘网站（如智联、前程无忧）

垂直行业招聘平台

社交媒体（如领英、行业社群）

校园招聘

猎头公司

内部推荐

Q4:在招聘平台发布职位时，您认为以下哪些功能最为重要？

智能岗位描述生成

精准的候选人主动推荐

一键多平台同步发布

职位竞争力分析报告

与公司官网/公众号无缝对接

其他

Q5:在筛选简历环节，您最期望招聘平台提供哪些辅助功能？

AI简历关键词智能筛选

候选人技能图谱自动生成

过往项目/作品集在线预览

薪酬期望与市场水平匹配度提示

一键发起在线沟通/面试邀约

其他

Q6:您认为当前招聘平台在匹配服装纺织行业专业人才方面的精准度如何？

非常精准，能高效找到合适人选

比较精准，但需要人工二次筛选

一般，匹配度有待提高

不太精准，经常收到不相关简历

非常不精准，基本依赖主动搜索

Q7:请对以下功能的重要性进行评分（1-5分，1为不重要，5为非常重要）：候选人行业项目经验/作品集的在线展示与验证功能

分数

标签

Q8:请对以下功能的重要性进行评分（1-5分，1为不重要，5为非常重要）：针对服装纺织工艺、面料知识等专业技能的在线测评题库

分数

标签

Q9:请对以下功能的重要性进行评分（1-5分，1为不重要，5为非常重要）：提供行业薪酬报告及岗位定薪参考工具

分数

标签

Q10:您是否愿意使用具备视频面试、在线技能演示等一体化功能的招聘平台？

非常愿意，能极大提升效率

愿意尝试，但需确保操作简便

视平台成熟度和安全性而定

不太需要，传统方式已足够

完全不需要

Q11:您希望招聘平台在人才库管理方面提供哪些功能？

人才标签化与分类管理

定时/条件触发的候选人再激活

人才库数据分析与洞察报告

与公司内部HR系统的数据对接

团队协作与简历共享功能

其他

Q12:对于招聘后的入职与融入环节，您希望平台能提供哪些支持？

电子offer与合同在线签署

新员工线上入职手续办理

行业知识/公司文化在线学习包

新同事线上互动与导师匹配

目前暂无此方面需求

Q13:从0到10分，您有多大可能向同行推荐一个功能完善、垂直深耕服装纺织行业的专业招聘平台？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q14:除了上述功能，您对服装纺织行业招聘平台还有哪些具体的功能期望或改进建议？

填空1

Q15:在招聘过程中，您遇到的最大挑战或痛点是什么？

填空1

Q16:您每年在招聘平台服务上的预算大致范围是？

1万元以下

1万-5万元

5万-10万元

10万-50万元

50万元以上

暂无固定预算

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