长三角地区母婴支付习惯员工满意度调查

长三角地区母婴支付习惯员工满意度调查

尊敬的同事，您好！为深入了解长三角地区员工的母婴产品支付习惯与偏好，以优化相关福利与支持，特邀请您参与本次匿名调查。您的反馈对我们至关重要，感谢您的宝贵时间！

Q1:您目前是否有子女？

是，子女年龄在0-3岁

是，子女年龄在3-6岁

是，子女年龄在6岁以上

暂无子女

Q2:您目前主要居住和工作在长三角的哪个城市？

上海

南京

杭州

苏州

宁波

合肥

其他

Q3:您在过去一年中，为子女购买商品或服务的主要支付方式是？

线上支付（如支付宝、微信支付）

信用卡/借记卡

现金

公司福利卡/补贴

组合使用多种方式

Q4:您通常通过哪些线上平台为子女购买商品？（可多选）

天猫/淘宝

京东

拼多多

孩子王等垂直母婴APP

小红书

品牌官方小程序/APP

其他

Q5:您每月在子女（或计划为子女）的支出占家庭月收入的大致比例是？

10%以下

10%-20%

20%-30%

30%-40%

40%以上

Q6:在购买母婴产品时，您对支付方式的“便捷性”和“安全性”哪个更看重？

便捷性更重要

安全性更重要

两者同等重要

Q7:您希望公司提供的哪些福利能更好地支持您的家庭育儿支出？（可多选）

育儿津贴/现金补贴

指定母婴商城的购物卡/券

补充医疗保险（覆盖儿童）

弹性工作制/育儿假

合作商户的专属折扣

儿童教育基金

其他

Q8:您对目前公司提供的与家庭、育儿相关的福利政策满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:您是否了解并使用过公司的“家庭友好”相关福利（如弹性工时、父母假等）？

了解并使用过

了解但未使用过

不了解

Q10:在支付流程或福利使用中，您遇到过哪些不便或希望改进的地方？

填空1

Q11:您更倾向于公司以何种形式发放育儿相关的补贴或福利？

直接并入月度工资

发放指定平台的电子卡券

提供合作商户的消费额度

其他形式

Q12:您在选择母婴产品支付方式时，主要考虑哪些因素？（可多选）

支付优惠（立减、折扣）

积分/返现

支付速度

账单管理清晰度

支付平台品牌信任度

其他

Q13:您认为公司组织的哪些活动有助于缓解员工的育儿压力？（如未组织，请选择您期待的）

亲子日活动

育儿知识讲座/工作坊

家庭医疗保险咨询

内部母婴用品闲置交换

暂不需要此类活动

Q14:基于您目前的体验，您有多大可能向身边有育儿需求的同事推荐我们公司的相关福利或支持措施？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q15:对于公司未来在支持员工平衡工作与家庭方面，您还有哪些具体的建议或期待？

填空1

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