成都市家电性价比评价员工满意度调查

Q1:您在公司的工作岗位是？

Q2:您在本公司的工作年限是？

Q3:请对公司的整体工作环境（如办公设施、氛围等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q4:请对您目前的工作内容与岗位匹配度进行评分（1-5分，1分为完全不匹配，5分为非常匹配）

Q5:您有多大可能向朋友推荐“成都市家电性价比评价”作为工作选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q6:您认为公司的薪酬福利水平在成都同行业中处于什么位置？

Q7:您认为公司目前提供的哪些福利或激励措施让您感到满意？（可多选）

Q8:请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）

Q9:请对您与团队同事的协作氛围进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）

Q10:您认为公司目前的工作流程是否高效、清晰？

Q11:您认为公司在以下哪些方面最需要改进？（可多选）

Q12:请对公司在员工职业发展与晋升机会方面的支持进行评分（1-5分，1分为非常不支持，5分为非常支持）

Q13:您是否清楚了解公司的未来发展规划与目标？

Q14:您对目前的工作压力水平感受如何？（1-5分，1分为压力非常小，5分为压力非常大）

Q15:综合考虑所有因素，您对目前工作的整体满意度是？

Q16:您认为公司或您所在的部门，目前面临的最大挑战或问题是什么？

Q17:您主要通过哪些渠道了解公司信息？（可多选）

Q18:请对公司提供的培训和学习资源进行评分（1-5分，1分为非常不足，5分为非常充足）

Q19:您认为公司的企业文化是否得到了有效践行？

Q20:对于提升“成都市家电性价比评价”的内容质量或运营效率，您有什么具体的建议？

Q21:您未来一年内的个人职业规划与公司的发展方向是否一致？

Q22:以下哪些因素最能激励您留在公司长期发展？（可多选）

Q23:请分享一件您在公司经历过的、让您感到最有成就感或最温暖的事。

Q24:您还有什么其他意见或建议希望向公司管理层反馈？