长三角地区数码电子企业员工满意度调查

Q1:您所在公司的核心业务属于以下哪个领域？

Q2:您在当前公司的工作年限是？

Q3:您目前所在的职位层级是？

Q4:综合来看，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想工作单位？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q5:请对您当前的整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您认为目前的工作压力水平如何？

Q7:在您的工作中，以下哪些是主要的压力来源？（可多选）

Q8:请对公司的薪酬福利竞争力进行评分（1分远低于市场水平，5分远高于市场水平）

Q9:您认为公司在以下哪些福利或支持方面有待加强？（可多选）

Q10:请对您在公司获得的培训与职业发展支持进行评分（1分非常不支持，5分非常支持）

Q11:您认为公司内部的晋升机制是否公平、透明？

Q12:您希望通过哪些方式获得个人能力提升？（可多选）

Q13:请对您所在团队的合作氛围与同事关系进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q14:您与直接上级的沟通是否顺畅、有效？

Q15:您认为团队协作中存在的常见问题有哪些？（可多选）

Q16:请对公司提供的办公硬件设备（如电脑、测试机等）及软件工具进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q17:您对公司内部的知识管理与信息共享系统（如Wiki、内部论坛、文档库等）满意吗？

Q18:在日常工作中，您认为哪些技术或工具支持是迫切需要的？（可多选）

Q19:您认为公司企业文化是否鼓励创新与试错？

Q20:在您看来，公司目前最需要改进的一项制度或政策是什么？请简要说明。

Q21:对于提升员工在长三角地区数码电子行业的工作幸福感，您还有哪些具体的建议或想法？

Q22:基于您目前的体验，未来1-2年您继续留在公司发展的意愿如何？

Q23:（选填）如果您愿意，请留下您的邮箱，以便我们有机会就改进措施与您进行更深入的交流。（本信息将严格保密，仅用于本次调研后续沟通）