天津市数码电子行业社会责任认知与福利满意度调查

尊敬的参与者,您好!我们正在进行一项关于天津市数码电子行业企业社会责任(CSR)认知及员工福利满意度的调研。本问卷旨在了解您对相关议题的看法与感受,您的回答将完全匿名,仅用于学术研究及行业改善参考。请根据您的实际情况填写,感谢您的宝贵时间!

Q1:您目前就职于天津市哪一类数码电子企业?

消费电子制造商
电子元器件/半导体企业
通讯设备/服务商
软件与信息技术服务
电子商务/零售平台
其他

Q2:您在当前公司的职位层级是?

基层员工
技术/专业骨干
基层管理者
中层管理者
高层管理者

Q3:您在本公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您对“企业社会责任(CSR)”这一概念的了解程度如何?

分数
标签

Q5:您认为数码电子企业最重要的社会责任应体现在哪些方面?(最多选3项)

环境保护与节能减排
保障员工权益与福利
提供安全可靠的产品
诚信经营与依法纳税
支持社区发展与公益
保护用户数据隐私与安全
推动供应链责任管理
技术创新与人才培养

Q6:您所在公司是否向员工清晰传达过其社会责任理念或相关举措?

是,有系统且频繁的传达
是,但偶尔或形式化
否,几乎没有
不清楚

Q7:您对公司提供的整体薪酬福利(包括工资、奖金、补贴等)的满意度如何?

分数
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Q8:您目前享有哪些公司提供的福利?(可多选)

五险一金(法定)
补充商业保险
年度健康体检
带薪年假及病假
员工培训与发展基金
餐饮/交通/通讯补贴
弹性工作制/远程办公
员工持股/期权计划
文体活动与团队建设
家庭关怀(如子女教育补贴)
其他

Q9:您对公司提供的健康保障(如体检、医疗保险)的满意度如何?

分数
标签

Q10:您对公司提供的培训与职业发展支持的满意度如何?

分数
标签

Q11:基于您对公司在社会责任和员工福利方面的整体印象,您有多大可能向朋友推荐您的公司作为理想雇主?(0-10分,0为完全不可能,10为极有可能)

选项1

Q12:您是否感受到公司在环境保护方面(如节能、减排、废弃物处理)做出了切实努力?

是,有明确措施和成效
有一些措施,但效果不明显
没有感受到
不清楚

Q13:您认为公司对员工工作与生活平衡的支持程度如何?

非常支持,有具体政策
比较支持,氛围较好
一般,主要靠个人调节
不太支持,工作压力大
非常不支持

Q14:您希望公司在社会责任方面,未来应优先加强哪些工作?(最多选3项)

提升员工薪酬福利水平
改善工作环境与安全保障
加强员工心理健康关怀
增加环保投入与实践透明度
开展更多社区公益项目
加强供应链的劳工权益保障
提升产品/服务的可及性与普惠性
加强数据安全与用户隐私保护

Q15:对于提升天津市数码电子行业的社会责任实践和员工福利水平,您有什么具体的意见或建议?

填空1
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天津市数码电子行业社会责任认知与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供针对数码电子行业社会责任与员工福利满意度的专业调研工具。帮助您评估企业责任认知、测量福利水平、分析改进方向,适合数码电子企业、人力资源部门及行业研究机构优化管理并提升雇主品牌。
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