华东地区游戏行业薪资与培训需求调研

Q1:您目前在游戏行业从事的具体岗位是？

Q2:您目前工作的城市位于？

Q3:您在当前游戏行业的工作年限是？

Q4:您所在的公司规模大致是？

Q5:您当前主要参与的游戏项目类型是？

Q6:您目前的税前月薪（含奖金、补贴等）大致处于哪个区间？

Q7:与您当前的工作职责、能力和市场行情相比，您认为您目前的薪资水平如何？

Q8:在考虑新机会时，您期望的薪资涨幅至少是？

Q9:除了基本薪资，哪些因素对您选择一份工作最具吸引力？（最多选3项）

Q10:您认为目前影响华东地区游戏行业薪资水平最主要的因素是？

Q11:为了提升个人竞争力以获得更高薪酬，您认为当前最需要提升的方面是？（最多选3项）

Q12:您在过去一年内，是否参加过公司外部付费的职业技能培训或课程？

Q13:您更倾向于通过哪些形式进行职业能力提升？（最多选3项）

Q14:您愿意为一次对职业发展有实质性帮助的付费培训（如3-5天线下集训或系列线上课）支付多少费用？

Q15:如果公司提供培训，您希望培训内容聚焦于哪些具体领域？（最多选3项）

Q16:您认为，目前市场上针对游戏从业者的专业培训资源是否充足？

Q17:您对所在公司目前提供的内部培训和发展机会满意度如何？

Q18:对于游戏行业的职业培训，您还有哪些具体的建议或期望？

Q19:展望未来3年，您对华东地区游戏行业的整体薪资增长趋势持何种看法？

Q20:您未来1-2年的职业发展计划更倾向于？

Q21:请留下您对本次调研的任何其他意见或想法（可选）：