天津市直播求职偏好产品调研问卷

您好!我们正在进行一项关于天津市求职者对直播求职产品偏好的调研。您的宝贵意见将帮助我们优化产品设计,更好地服务于求职者。本次调研匿名进行,数据仅用于研究分析,感谢您的参与!

Q1:您的年龄是?

18-24岁
25-34岁
35-44岁
45岁及以上

Q2:您目前所处的求职状态是?

在校学生,寻找实习/兼职
应届毕业生,寻找全职工作
在职,寻找更好的机会
待业,正在积极求职
暂无求职计划

Q3:您主要通过哪些渠道获取招聘信息?(可多选)

传统招聘网站(如智联招聘、前程无忧)
社交媒体(如微信、微博)
企业官网/公众号
校园招聘会
朋友/家人推荐
直播招聘活动
其他

Q4:您是否参与过或观看过直播招聘/求职相关的活动?

是,作为求职者参与过
是,仅观看过
听说过,但没参与过
完全没听说过

Q5:总体而言,您有多大可能向朋友推荐使用直播求职产品?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)

选项1

Q6:您认为直播求职相比传统线上投递简历,最主要的优势是什么?

互动性强,能直接提问
信息更真实直观(如企业环境展示)
效率更高,能快速获得反馈
形式新颖有趣
感觉优势不大

Q7:在直播求职中,您最希望看到或参与哪些内容?(可多选)

企业HR/业务负责人直接介绍岗位
在线实时面试环节
在职员工分享工作体验
企业办公环境/文化展示
行业趋势/职业技能讲座
与主播或其他求职者在线交流
简历直投/一键申请通道

Q8:您对直播求职中“在线实时面试”功能的接受度如何?(1-5分,1分=完全不接受,5分=非常愿意尝试)

分数
标签

Q9:您更倾向于观看哪种形式的直播求职?

企业专场(单一企业深度介绍)
行业专场(同行业多家企业)
岗位专场(如技术类、销售类专场)
高校/地区专场
无所谓,内容合适即可

Q10:您认为一个理想的直播求职产品应具备哪些核心功能?(可多选)

直播回放与精华片段剪辑
直播中一键投递简历
与企业HR/面试官在线文字/语音互动
直播前预约与提醒
直播后进度追踪(如面试邀请)
个性化直播内容推荐
求职者社群交流

Q11:您能接受的单场直播求职活动时长大约是?

30分钟以内
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上
视内容精彩程度而定

Q12:在直播求职中,您最看重哪一方提供的信誉背书?

知名招聘平台主办
政府/高校官方组织
知名企业自身
有影响力的行业KOL/主播
其他求职者的评价

Q13:您对在直播中公开自己的部分求职信息(如期望薪资、工作经历摘要)的顾虑程度是?(1-5分,1分=毫无顾虑,5分=非常顾虑)

分数
标签

Q14:哪些因素可能阻碍您使用直播求职产品?(可多选)

担心信息泄露与隐私安全
对直播形式不习惯/不信任
时间不匹配,无法观看直播
网络条件或设备限制
认为效率不如直接投简历
直播内容质量参差不齐
没有阻碍因素

Q15:如果使用直播求职产品,您更愿意通过哪种设备参与?

智能手机
平板电脑
台式机/笔记本电脑
都可以,没有特别偏好

Q16:对于在天津地区推广和发展直播求职产品,您有什么具体的建议或期待?

填空1
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天津市直播求职偏好产品调研问卷
介绍
本模板旨在收集天津地区求职者对直播招聘产品的偏好与需求。帮助您了解用户接受度、分析核心功能、评估潜在顾虑,适合招聘平台、HR机构和地方政府优化数字化招聘方案,提升人才匹配效率。
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