南京市广告营销从业者压力来源与用户体验调查

尊敬的南京广告营销同仁:您好!我们正在进行一项关于南京市广告营销行业从业者压力来源与工作体验的匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业现状,并为改善从业环境提供参考。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您目前在广告营销行业的工作岗位是?

客户执行/客户经理
创意策划/文案
美术指导/设计
媒介投放/媒介策划
数据分析/效果优化
项目经理/总监
其他

Q2:您在广告营销行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前就职的公司类型是?

国际4A广告公司
本土大型广告/传媒集团
中小型广告/营销公司
甲方企业市场部/品牌部
自由职业/独立工作室
其他

Q4:总体而言,您对当前工作的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q5:您有多大可能向朋友或同行推荐您目前的工作环境或公司?(0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q6:在您的工作中,主要的压力来源有哪些?(可多选)

客户需求频繁变更或难以满足
项目周期紧张,经常加班
KPI/业绩指标压力大
跨部门沟通协调困难
创意枯竭或灵感瓶颈
预算有限,资源紧张
行业知识/技能更新迭代快
工作与生活难以平衡
其他

Q7:在您列出的压力来源中,哪一个对您的日常工作和情绪影响最大?

客户需求频繁变更或难以满足
项目周期紧张,经常加班
KPI/业绩指标压力大
跨部门沟通协调困难
创意枯竭或灵感瓶颈
预算有限,资源紧张
行业知识/技能更新迭代快
工作与生活难以平衡
其他

Q8:您平均每周加班的情况是?

几乎不加班
每周加班1-2次
每周加班3-4次
每周加班5次及以上
长期处于项目制,加班是常态

Q9:您认为公司/团队在帮助员工缓解压力方面做得如何?

有系统且有效的支持措施
有一些措施,但效果有限
措施很少,基本靠个人调节
完全没有相关措施
不清楚

Q10:您通常通过哪些方式来缓解工作压力?(可多选)

运动/健身
与朋友/家人倾诉
培养业余爱好
旅行/度假
寻求专业心理咨询
通过饮食/购物等消费
自我学习/提升
几乎没时间缓解
其他

Q11:您对南京广告营销行业的职业发展前景如何看待?

非常乐观,机会很多
比较乐观,但竞争激烈
一般,机遇与挑战并存
比较悲观,内卷严重
非常悲观,考虑转行

Q12:您认为在南京,一个优秀的广告营销工作环境应具备哪些要素?(可多选)

有竞争力的薪酬福利
开放包容的团队文化
清晰的职业晋升通道
系统的专业培训体系
人性化的弹性工作制度
鼓励创新的氛围
平衡的工作强度
优质的客户资源
其他

Q13:您在工作中获得成就感的主要来源是?

作品获得市场/行业认可
客户的高度满意与续约
团队的成功协作
个人能力的快速成长
实现了可观的商业回报
很少获得成就感
其他

Q14:您认为南京的广告营销行业生态(如行业活动、交流社群、人才聚集度等)对您的职业发展有帮助吗?

非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助

Q15:未来一年内,您是否有更换工作的打算?

已经在积极寻找新机会
有打算,但尚未行动
视情况而定
暂时没有打算
完全没有打算

Q16:对于改善南京市广告营销从业者的工作体验与压力状况,您最希望看到行业或公司做出哪一项改变?

填空1

Q17:您的性别是?

不愿透露

Q18:您的年龄段是?

25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q19:您的最高学历是?

高中/中专及以下
大专
本科
硕士
博士

Q20:您目前的平均月收入(税前)大概在哪个范围?

8000元以下
8001-15000元
15001-25000元
25001-40000元
40001元以上
不便透露
问卷网
南京市广告营销从业者压力来源与用户体验调查
介绍
本模板旨在提供南京市广告营销从业者压力来源与工作体验的深度调研解决方案。帮助您识别主要压力源、评估工作满意度、分析职业发展前景,适合行业研究机构、人力资源部门和企业管理者制定员工关怀与优化策略。
标签
压力调查
工作体验
从业者
关于
2天前
更新
0
频次
20
题目数
分享
问卷网
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷