上海市广告营销行业AI态度与福利满意度调查

尊敬的广告营销行业同仁，您好！我们正在进行一项关于上海市广告营销行业对人工智能（AI）技术的态度以及现有福利满意度的调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解行业现状与需求。本问卷匿名填写，数据仅用于统计分析，请放心作答。感谢您的参与！

Q1:您目前在广告营销行业中的主要角色是？

策略/策划

创意/设计

媒介/投放

数据分析

客户管理

技术开发/支持

管理（总监及以上）

其他

Q2:您所在公司的性质是？

4A/国际广告公司

本土大型广告/营销集团

数字营销/新媒体公司

甲方品牌方市场部

技术/平台公司

独立工作室/自由职业

其他

Q3:您的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您对人工智能（AI）在广告营销领域应用的熟悉程度如何？

非常熟悉，深度使用或研究

比较熟悉，工作中常接触

一般了解，偶尔使用

不太熟悉，听说过但没用过

完全不了解

Q5:在您的工作中，您或您的团队目前主要将AI应用于哪些环节？（可多选）

市场趋势与消费者洞察分析

广告创意生成与优化（文案/图像/视频）

媒介策略制定与智能投放

广告效果预测与ROI分析

客户关系管理与自动化营销

内容个性化推荐

数据清洗与预处理

尚未应用

Q6:总体而言，您认为AI对您个人工作效率的提升程度如何？（1分表示毫无帮助，5分表示帮助极大）

分数

标签

Q7:您对AI技术可能替代部分广告营销岗位的看法是？

非常担忧，认为很多岗位将被替代

有一定担忧，但相信会创造新岗位

持中性态度，是工具升级而非替代

比较乐观，AI将解放人力从事更高价值工作

非常乐观，是行业发展的必然趋势

Q8:您所在公司是否为员工提供了关于AI工具使用的系统性培训或学习资源？

有，且非常系统和丰富

有，但比较零散或基础

没有，但鼓励员工自行学习

完全没有提供

不清楚

Q9:您对当前工作中，公司提供的学习与成长机会（包括AI相关）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q10:您目前享受的公司福利主要包含哪些？（可多选）

五险一金（足额缴纳）

补充商业医疗保险

年度体检

带薪年假（超过法定天数）

弹性工作制/远程办公选项

员工培训/进修补贴

绩效奖金/年终奖

股权/期权激励

团队建设/文化活动

交通/餐饮/通讯补贴

其他

Q11:基于您当前的福利待遇，您向朋友推荐您所在公司的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q12:与行业平均水平相比，您认为您目前的薪酬福利水平如何？

远高于行业平均水平

略高于行业平均水平

处于行业平均水平

略低于行业平均水平

远低于行业平均水平

Q13:您对当前工作与生活平衡状态的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q14:您认为，在AI技术快速发展的背景下，公司最应该在哪方面加强对员工的投入？

提供系统的AI技能培训

优化薪酬结构，激励创新

改善福利待遇，增强归属感

明确职业发展路径，减少不确定性

加强企业文化建设，提升凝聚力

其他

Q15:展望未来3年，您对AI技术在广告营销行业的发展前景持何种态度？

非常悲观，挑战远大于机遇

比较悲观，需要谨慎应对

中性观望，有待观察

比较乐观，机遇大于挑战

非常乐观，将带来革命性进步

Q16:对于公司如何更好地利用AI技术赋能员工，或改善员工福利，您有什么具体的建议或期望？（选填）

填空1

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