西南地区公关职业发展需求与员工满意度调查

Q1:您目前在西南地区工作的城市

Q2:您所在的公关行业细分领域

Q3:您在当前公司的职位级别

Q4:您在公关行业的工作年限

Q5:请对您目前的工作内容与岗位职责匹配度进行评分（1-非常不匹配，5-非常匹配）

Q6:您有多大可能向同行或朋友推荐您目前所在的公司？（0-完全不可能，10-极有可能）

Q7:您认为在西南地区从事公关工作，哪些能力最为重要？（请选择最重要的3项）

Q8:您对目前公司提供的培训与学习机会满意吗？

Q9:您希望公司或行业提供哪些类型的职业发展支持？（可多选）

Q10:您认为当前的工作压力水平如何？

Q11:请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分（1-非常差，5-非常好）

Q12:您对目前的薪酬福利水平是否满意？

Q13:除了薪酬，哪些因素最能提升您的工作满意度？（请选择最重要的3项）

Q14:您对未来1-2年的职业发展有清晰的规划吗？

Q15:您认为在西南地区，公关行业的职业发展机会如何？

Q16:您认为公司或行业在支持员工职业发展方面，最迫切需要改进的一点是什么？

Q17:您是否有过因职业发展受限而考虑离开当前公司或行业的想法？

Q18:您通常通过哪些渠道获取行业知识与技能提升？（可多选）

Q19:请对您所在团队的合作效率与凝聚力进行评分（1-非常低，5-非常高）

Q20:您对目前的工作节奏（如项目周期、加班频率等）满意吗？

Q21:请分享一个您在工作中获得成就感或快速成长的经历（可选）

Q22:总体而言，您对目前公关职业的满意度如何？

Q23:对于在西南地区长期从事公关工作并实现个人发展，您还有什么其他建议或想法吗？