华北地区公关健康管理意识与福利满意度调查

您好!感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解华北地区公关行业从业者的健康管理意识及对现有福利的满意度,您的宝贵意见将帮助我们更好地优化行业健康支持体系。问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。

Q1:您目前在公关行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q2:您所在公司的规模大约是?

少于50人
50-200人
200-500人
500人以上

Q3:您认为自己的整体健康状况如何?

非常健康
比较健康
一般
比较差
非常差

Q4:您主要通过哪些渠道获取健康管理相关的信息?(可多选)

公司提供的健康讲座/资料
社交媒体/网络平台
专业医疗机构/医生
书籍/杂志
家人/朋友推荐
其他

Q5:您认为“健康管理”对于公关从业者的重要性如何?

非常重要
比较重要
一般
不太重要
完全不重要

Q6:在您的工作中,以下哪些因素对您的健康产生了较大压力?(可多选)

工作强度大/加班多
项目节奏快/截止日期紧
客户关系维护压力
媒体关系/舆情应对压力
职业发展焦虑
其他

Q7:您平均每周的体育锻炼频率是?

几乎不锻炼
1-2次
3-4次
5次及以上

Q8:您是否有定期进行健康体检的习惯?

每年一次或更频繁
每两年一次
不定期,感觉不适才去
几乎没有

Q9:您所在公司是否提供年度健康体检福利?

是,公司全额承担
是,公司部分承担
不清楚

Q10:除体检外,您所在公司还提供了哪些健康相关的福利?(可多选)

补充医疗保险
心理健康支持(如EAP)
健身补贴/公司健身房
健康饮食补贴/下午茶
弹性工作制
带薪病假
健康讲座/培训
以上均无

Q11:请对您公司目前提供的健康相关福利的整体满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)。

分数
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Q12:您认为公司提供的健康福利在多大程度上满足了您的实际需求?

完全满足
大部分满足
基本满足
小部分满足
完全不满足

Q13:您最希望公司未来增加或改善哪些健康福利?(可多选)

更全面的健康保险
专业的心理健康咨询服务
更多的带薪健康假
工作场所的健身设施/活动
健康饮食/营养指导
压力管理/正念培训
其他

Q14:当感到工作压力大或情绪不佳时,您通常会如何应对?

自我调节(如运动、听音乐)
向家人/朋友倾诉
寻求专业心理咨询
通过工作/娱乐转移注意力
默默承受
其他

Q15:您是否了解或使用过公司提供的心理健康支持服务(如EAP)?

了解并使用过
了解但未使用过
听说过但不了解
完全不知道有这项服务

Q16:基于您目前的体验,您有多大意愿向同行推荐您公司的健康福利体系?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q17:您认为,行业或相关协会在提升从业者健康水平方面应发挥什么作用?

制定行业健康标准/指南
组织跨公司的健康促进活动
提供公益性的健康咨询/培训资源
倡导更健康的工作文化
作用有限,主要靠个人和公司

Q18:对于提升华北地区公关从业者的整体健康管理意识和福利水平,您还有哪些具体的建议或期望?

填空1
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华北地区公关健康管理意识与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供针对公关行业从业者健康意识与福利满意度的专业调研工具。帮助您评估健康管理现状、分析福利需求、识别压力来源,适合企业HR、行业研究机构及健康管理机构优化员工健康支持体系。
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