西安市建筑业从业人员心理健康状况调研

西安市建筑业从业人员心理健康状况调研

您好！我们正在进行一项关于西安市建筑业从业人员心理健康状况的调研。本问卷旨在了解行业现状，为后续提供相关支持与资源提供参考。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，请根据您的真实情况放心填写。感谢您的参与！

Q1:您目前从事的建筑业具体岗位是？

一线施工人员（如瓦工、木工、钢筋工等）

技术/管理人员（如技术员、施工员、安全员等）

项目经理/总监

设计/造价/咨询人员

后勤/行政支持人员

其他

Q2:您在建筑行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您目前的工作状态是？

在职（项目进行中）

在职（项目间歇/待岗）

已离职/转行

其他

Q4:请评估您最近一个月的工作压力水平。（1分表示压力很小，5分表示压力极大）

分数

标签

Q5:您认为工作压力的主要来源有哪些？（可多选）

工期紧张/赶工

工作强度大/时间长

工作环境（如噪音、粉尘、高空等）

薪资待遇与付出不匹配

职业发展前景不明朗

人际关系（同事、上级、分包方）

工作与家庭难以平衡

安全责任与风险

其他

Q6:在感到压力或情绪困扰时，您通常会如何应对？

自我调节（如运动、听音乐、独处）

向家人、朋友倾诉

向同事、上级寻求帮助

通过吸烟、饮酒等方式缓解

忍耐，不采取特别措施

寻求专业心理咨询/帮助

其他

Q7:您所在的单位/项目是否提供过心理健康相关的支持或活动？（如心理讲座、EAP服务、减压活动等）

是，且内容有帮助

是，但形式化/效果一般

否，从未提供

不清楚

Q8:您认为目前获取心理健康知识或帮助的主要障碍是什么？

不了解相关渠道或资源

担心费用问题

觉得没必要或自己能解决

担心被他人知道，有偏见

工作太忙，没时间

其他

Q9:如果有一项专门为建筑从业人员设计的、易于获取的心理健康服务，您向同事推荐的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不会，10分=极有可能）

选项1

Q10:您希望通过哪些渠道获取心理健康支持？（可多选）

手机APP/小程序（如在线咨询、心理测评）

项目现场的临时咨询点/宣传栏

定期举办的线下讲座或工作坊

单位内部设立的心理咨询室/热线

通过工会、行业协会等组织

社交媒体/短视频平台科普

其他

Q11:您认为单位/项目管理层对员工心理健康的重视程度如何？

非常重视，有具体措施

比较重视，但措施有限

一般，停留在口头

不太重视

非常不重视

Q12:整体而言，您对自己目前的心理健康状况满意吗？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q13:对于改善西安市建筑业从业人员的心理健康状况，您有什么具体的建议或期望？（如希望单位、行业或社会提供哪些支持）

填空1

Q14:您的年龄段是？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q15:您的性别是？

男

女

不愿透露

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