互联网行业薪资期望与满意度调查

Q1:您目前所处的互联网细分领域是？

Q2:您当前的工作岗位属于以下哪个类别？

Q3:您在当前公司的工作年限是？

Q4:您目前所在的城市属于以下哪个级别？

Q5:您对当前薪资的总体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q6:与您同岗位、同经验水平的市场平均薪资相比，您认为您的当前薪资处于什么水平？

Q7:除了基本工资，您认为以下哪些薪酬组成部分对您的吸引力最大？

Q8:在考虑一份新工作时，薪资水平在您的决策因素中占多大权重？

Q9:您认为决定互联网从业者薪资差异的最主要因素是？

Q10:您认为您所在公司/团队的薪酬体系透明度如何？（1分表示完全不透明，5分表示非常透明）

Q11:您对未来一年（12个月内）的薪资涨幅有何预期？

Q12:如果薪资涨幅未达预期，哪些因素最可能促使您继续留在当前岗位？

Q13:综合考虑薪资、福利、发展、文化等因素，您有多大可能向朋友推荐您当前的公司？（0-10分）

Q14:您主要通过哪些渠道了解市场薪资水平？（可多选）

Q15:对于当前互联网行业的薪资结构或趋势，您有什么看法或建议？

Q16:您认为“薪资倒挂”（新员工薪资高于同岗位老员工）现象在您所处的环境中普遍吗？

Q17:您对所在公司提供的非现金福利（如假期、体检、团建等）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q18:您是否曾因薪资问题（如未达预期、不公平等）而考虑或进行过离职？

Q19:在您看来，一个理想的薪酬包（现金+非现金）除了薪资数字，还应包含哪些关键要素？

Q20:您认为远程办公的普及，对未来互联网行业的薪资地域差异会产生什么影响？