福利满意度调查:教育用户购买决策因素
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本模板旨在提供教育产品用户购买决策因素与福利满意度的标准化调研方案。帮助您分析购买动机、评估决策因素、洞察用户需求,适合教育机构、在线平台和产品经理优化产品设计与营销策略。 标签
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3周前
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欢迎参与本次调查!我们旨在了解您在购买教育类产品或服务时的主要考虑因素,以帮助我们优化产品与服务。您的回答将完全匿名,感谢您的宝贵时间!
Q1:您最近一次购买或考虑购买的教育类产品或服务是什么?
Q2:您购买该教育产品/服务的主要目的是什么?
Q3:在决策过程中,以下哪个信息来源对您的影响最大?
Q4:在评估一个教育产品/服务时,您最看重哪些因素?(请选择最重要的3-5项)
Q5:您认为合理的价格区间是影响您购买决定的关键因素吗?
Q6:您更倾向于哪种付费模式?
Q7:请对“课程内容与宣传的相符程度”在您决策中的重要性进行评分(1-5分,1为非常不重要,5为非常重要)
Q8:请对“学习后的效果保障(如就业支持、效果承诺)”在您决策中的重要性进行评分(1-5分,1为非常不重要,5为非常重要)
Q9:您是否会因为提供免费试听/体验而增加购买意愿?
Q10:哪些促销或福利活动最能吸引您?(可多选)
Q11:在完成购买后,您最希望获得哪些持续性的服务或福利?
Q12:基于您过往的购买体验,您有多大可能将您满意的教育产品/服务推荐给朋友或同事?(0-10分)
Q13:如果对已购产品不满意,您最可能采取的行动是?
Q14:请描述一次让您感到非常满意或非常不满意的教育产品购买经历,以及它如何影响了您后续的购买决策?
Q15:未来一年,您计划在个人或职业教育的投入预算大约是?
Q16:您希望通过教育产品获得哪些“软性”福利?(可多选)
Q17:对于教育机构或平台,您还有哪些其他的建议或期待?
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