房地产行业从业者心理健康状况调研

房地产行业从业者心理健康状况调研

感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解房地产行业从业者的心理健康状况，您的回答将完全匿名，并仅用于学术研究。请根据您的真实感受作答。

Q1:您目前主要从事的房地产细分领域是？

住宅销售/营销

商业地产

项目开发/投资

中介/经纪

物业管理

市场研究/咨询

设计/工程

其他

Q2:您在房地产行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您的职位级别是？

一线员工/专员

基层管理者（如主管/经理）

中层管理者（如部门总监）

高层管理者（如总经理/合伙人）

Q4:在过去的1个月里，您感到工作压力的频率是？（1-从未感到，5-总是感到）

分数

标签

Q5:您认为主要的工作压力来源有哪些？（可多选）

业绩指标/销售任务

市场波动/政策变化

高强度加班/工作节奏

客户关系处理

内部竞争与考核

职业发展不确定性

工作与生活失衡

Q6:当您感到压力过大时，通常会如何应对？

自我调节（如运动、听音乐）

向家人朋友倾诉

寻求专业心理咨询

暂时忍耐，等待压力过去

通过工作转移注意力

其他方式

Q7:从0到10分，您有多大意愿向同行推荐关注心理健康的重要性？（0-完全不愿意，10-非常愿意）

选项1

Q8:在过去一个月中，您是否因工作压力而出现睡眠问题（如失眠、早醒）？

几乎没有

偶尔（每周1-2次）

有时（每周3-4次）

经常（每周5次以上）

Q9:您认为当前的工作环境对您的情绪状态有何影响？

非常积极，充满动力

比较积极

影响不大

比较消极，容易烦躁

非常消极，感到压抑

Q10:您所在的公司或团队是否提供以下心理健康支持？（可多选）

员工援助计划（EAP）

定期心理健康讲座/培训

设立心理咨询室或合作机构

弹性工作制

营造轻松包容的团队氛围

无任何相关支持

Q11:您对目前公司提供的心理健康支持措施的满意度是？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q12:您是否曾因心理健康原因考虑过转行或离职？

是，经常考虑

是，偶尔考虑

否，但担心未来会出现

从未考虑过

Q13:对于改善房地产从业者的心理健康状况，您有什么具体的建议或期望？

填空1

Q14:您是否愿意在后续研究中接受更深入的访谈？

愿意

不愿意

不确定

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