零售用户心理健康状况评估活动效果调查问卷
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本模板旨在评估零售行业心理健康活动的效果。帮助您收集参与反馈、衡量活动影响、分析改进方向,适合企业HR和零售管理者优化员工关怀项目。 标签
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尊敬的参与者,您好!感谢您参与本次心理健康状况评估活动。本问卷旨在了解活动对您的影响,您的宝贵意见将帮助我们优化未来活动。所有信息将严格保密,请放心填写。
Q1:您参与了本次心理健康评估活动的哪个环节?
Q2:在参与本次活动前,您对自身心理健康状况的关注程度如何?
Q3:参与本次活动后,您对自身心理健康状况的了解程度有何变化?
Q4:请对本次活动的整体组织安排(如时间、地点、流程)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)。
Q5:请对活动内容的专业性和科学性进行评分(1分非常不专业,5分非常专业)。
Q6:请对活动讲者/引导者的专业能力和沟通能力进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)。
Q7:您有多大可能向身边有需要的朋友或同事推荐类似的心理健康活动?(0-10分)
Q8:本次活动是否帮助您识别了之前未注意到的压力或情绪问题?
Q9:通过本次活动,您获得了哪些具体的收获或启发?(可多选)
Q10:本次活动提供的心理健康知识或工具,在您日常生活中的可应用性如何?
Q11:参与活动后,您是否采取了实际行动来改善或维护自己的心理健康?
Q12:如果已采取行动,请简要描述您采取了哪些具体措施(如开始运动、练习冥想、预约咨询等)。
Q13:您认为本次活动对缓解您在零售工作中可能遇到的压力有多大帮助?
Q14:您希望未来举办的心理健康活动包含哪些形式或主题?(可多选)
Q15:总体而言,您对本次心理健康评估活动的满意度如何?
Q16:对于改进未来的心理健康活动,您有哪些具体的建议或期待?
Q17:基于您的体验,您认为雇主/企业为零售员工提供此类心理健康支持是否重要?
Q18:请留下您对本次活动或组织方的任何其他意见或感想。
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