快消品行业从业者心理健康状况与培训需求调研
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本模板旨在提供快消品行业员工心理健康与培训需求的调研解决方案。帮助您评估员工压力状况、识别核心培训需求、优化企业支持体系,适合快消品企业HR和管理者制定科学的员工关怀计划。 标签
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您好!感谢您参与本次匿名调研。本问卷旨在了解快消品行业从业者的心理健康状况及相关的培训需求,以便我们设计更贴合您需求的培训项目。您的回答将严格保密,仅用于统计分析。请根据您的真实感受和想法填写。
Q1:您目前在快消品行业的工作岗位属于?
Q2:您在当前岗位的工作年限是?
Q3:在过去一个月中,您感觉工作压力的总体水平如何?
Q4:您认为主要的压力来源有哪些?(可多选)
Q5:工作压力是否对您的睡眠质量(如入睡困难、易醒等)产生了影响?
Q6:您是否曾因工作压力而感到情绪低落、焦虑或烦躁?
Q7:当您感到压力过大时,您通常会如何应对?(单选最常用方式)
Q8:从0到10分,您有多大意愿向同事推荐公司内部的心理健康支持资源(如EAP、心理咨询)?0分代表“完全不愿意”,10分代表“非常愿意”。
Q9:您所在的公司是否提供过正式的心理健康支持或培训?
Q10:您希望获得哪些方面的心理健康知识或技能培训?(可多选)
Q11:您更倾向于哪种培训形式?
Q12:您认为理想的单次培训时长是多久?
Q13:您对在快消品行业内公开讨论心理健康话题的态度是?
Q14:您认为管理者在支持员工心理健康方面可以发挥多大作用?
Q15:对于公司未来开展员工心理健康支持或培训,您有什么具体的建议或期望?
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