法律行业远程办公福利满意度调查

您好！感谢您参与本次关于法律行业远程办公体验与相关福利满意度的调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解远程办公模式在实践中的优势与挑战，并为优化相关福利政策提供重要参考。本次调查匿名进行，数据仅用于统计分析，请根据您的真实感受填写。

Q1:您目前所在的律所/公司法务部门规模是？

10人以下

11-50人

51-200人

201-500人

500人以上

Q2:您目前的工作模式更接近于以下哪种？

完全远程办公

大部分时间远程，偶尔需要到办公室

混合制（固定几天远程，几天到岗）

大部分时间在办公室，偶尔远程

完全在办公室办公

Q3:您远程办公的频率是？

每天

每周3-4天

每周1-2天

每月几次

极少或从不

Q4:总体而言，您对目前律所/公司提供的远程办公支持政策（如制度明确性、申请流程等）满意度如何？

分数

标签

Q5:为支持远程办公，您的单位提供了以下哪些硬件或设备支持？（可多选）

笔记本电脑

显示器

办公桌椅补贴

网络费用补贴

专用软件/系统授权

其他（请在下题中说明）

无

Q6:若上一题选择了“其他”，请具体说明提供了哪些硬件或设备支持。

填空1

Q7:您对单位提供的远程办公技术支持和IT响应速度的满意度如何？

分数

标签

Q8:在远程办公期间，您主要通过哪些方式与团队及客户保持沟通协作？（可多选）

企业微信/钉钉等即时通讯

视频会议（如腾讯会议、Zoom）

电话

电子邮件

协同办公软件（如飞书、Notion）

项目管理工具（如Jira、Trello）

Q9:您认为远程办公对您与同事/团队之间的协作效率产生了怎样的影响？

显著提升

略有提升

基本无影响

略有下降

显著下降

Q10:您认为远程办公对您的工作与生活平衡产生了怎样的影响？

显著改善

略有改善

基本无影响

略有恶化

显著恶化

Q11:您对单位在远程办公期间提供的心理健康关怀或压力管理支持的满意度如何？

分数

标签

Q12:您认为在远程办公模式下，以下哪些福利或支持对您最为重要？（请选择最重要的3项）

灵活的工作时间

清晰的任务目标和绩效评估标准

定期的线上团队建设活动

额外的通讯或居家办公补贴

职业发展与在线培训资源

升级的家庭网络/设备报销

加强的线上法律数据库访问权限

更灵活的休假制度

Q13:与传统的办公室办公相比，您认为远程办公模式下，您的整体工作效率如何？

远高于办公室

略高于办公室

与办公室相当

略低于办公室

远低于办公室

Q14:从0到10分，您有多大可能向同行推荐您目前所在单位的远程办公模式与福利？

选项1

Q15:在远程办公中，您遇到的主要挑战有哪些？（可多选）

网络不稳定或技术问题

难以区分工作与生活界限

与团队沟通不畅或信息滞后

缺乏工作氛围，容易分心

客户或同事的不信任感

文件安全和保密性担忧

职业发展机会感知减少

其他（请在下题中说明）

Q16:若上一题选择了“其他”，请具体描述您遇到的其他挑战。

填空1

Q17:您对单位在保障远程办公数据安全与客户隐私方面的措施满意度如何？

分数

标签

Q18:展望未来，您更倾向于哪种长期工作模式？

完全远程办公

以远程为主的混合制

办公室与远程均衡的混合制

以办公室为主的混合制

完全回归办公室

Q19:对于优化您所在单位的远程办公政策或相关福利，您有什么具体的建议或期望？

填空1

法律行业远程办公福利满意度调查

介绍

本模板旨在提供法律行业远程办公福利满意度的标准化调研方案。帮助您评估政策支持、分析员工体验、优化福利措施，适合律所和法务部门提升远程工作管理效率。

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