福利满意度调查

感谢您参与本次福利满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解您的使用习惯，并持续优化福利项目，为您提供更贴心的服务。

Q1:您目前主要使用哪一类公司福利？（单选）

健康医疗保险

带薪休假与年假

培训与职业发展

员工餐饮补贴

交通与通讯补贴

其他（请后续说明）

Q2:您通常通过哪些渠道了解公司的福利政策与更新？（可多选）

公司内部邮件/公告

人力资源（HR）部门

直属上级

同事间交流

公司内部网站/APP

其他

Q3:您获取福利相关信息（如申请流程、报销标准）的频率大约是？

每周至少一次

每月几次

每季度一次

很少，只在需要时查询

从不主动查询

Q4:请对您获取福利信息的便利性进行评分（1分非常不便，5分非常便利）

分数

标签

Q5:在过去一年中，您实际申请或使用过公司福利的次数大约是？

0次

1-3次

4-6次

7-10次

10次以上

Q6:您认为影响您使用福利的主要因素有哪些？（可多选）

申请流程太复杂

不清楚福利的具体内容

觉得福利价值不高

工作太忙没时间申请

个人暂时不需要

其他

Q7:您有多大意愿向新同事推荐使用公司的福利体系？（0分=完全不愿意，10分=极愿意推荐）

选项1

Q8:您最常使用的福利项目是？

年度体检

补充商业保险

节日礼品/礼金

团队建设活动

弹性工作制

学习津贴/培训报销

其他

Q9:请对您最常使用的这项福利的实用性进行评分（1分完全不实用，5分非常实用）

分数

标签

Q10:您认为公司目前的福利体系对您个人职业发展的支持程度如何？

支持很大

有一定支持

支持一般

支持较小

几乎没有支持

Q11:在福利申请或使用过程中，您遇到过哪些具体问题或困难？

填空1

Q12:您更倾向于哪种福利发放或兑现形式？

直接现金/补贴

积分兑换（可换商品/服务）

指定合作商户消费

实物礼品

其他形式

Q13:您希望未来公司增加或强化哪些类型的福利？（可多选）

心理健康支持（如EAP）

家庭关怀（子女教育、父母养老）

住房相关补贴/贷款支持

更灵活的休假制度

个人兴趣/技能发展补贴

其他

Q14:总体而言，您对公司当前福利体系的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q15:请留下您对公司福利体系最具体的一条改进建议：

填空1

福利满意度调查

介绍

本模板旨在提供员工福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估福利使用现状、识别改进机会、优化福利体系，适合企业人力资源部门提升员工满意度。

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