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建筑业从业者休闲娱乐偏好与绩效满意度调查

尊敬的建筑业同仁，您好！我们正在进行一项关于建筑业从业者休闲娱乐偏好与工作绩效满意度的匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解行业现状，并为改善工作与生活平衡提供参考。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前在建筑业从事的岗位类别是？

一线施工人员（如瓦工、木工、电工等）
技术/管理人员（如工程师、项目经理、安全员等）
设计/规划人员（如建筑师、结构设计师等）
后勤/行政支持人员
其他

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:请对您目前的工作绩效满意度进行评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）。

分数
标签

Q4:您认为影响您工作绩效满意度的最主要因素是？

薪酬福利
工作环境与安全
职业发展与培训机会
团队合作氛围
工作强度与压力
项目成就感

Q5:在非工作时间，您通常选择哪些休闲娱乐活动？（可多选）

体育运动（如健身、打球、跑步）
电子游戏/手机游戏
观看影视剧/综艺节目
阅读（书籍、杂志、新闻）
与家人朋友聚会
外出旅游/短途旅行
发展个人爱好（如摄影、音乐、烹饪）
宅家休息/睡觉
其他

Q6:您每周用于休闲娱乐的平均时长大约是？

少于5小时
5-10小时
10-15小时
15-20小时
20小时以上

Q7:您偏好的休闲娱乐时间段是？

工作日的晚上
周末全天
节假日/年假期间
不固定，视工作安排而定

Q8:您在选择休闲娱乐活动时，主要考虑哪些因素？（可多选）

放松身心，缓解压力
花费成本
时间便利性
社交需求（与朋友、家人一起）
个人兴趣与爱好
健康与锻炼目的
尝试新鲜事物

Q9:您认为当前的工作强度对您的休闲娱乐时间影响程度如何？

严重影响，几乎没有个人时间
影响较大，休闲时间被大幅压缩
有一定影响，但尚可协调
影响很小
完全没有影响

Q10:考虑到工作与生活的整体平衡，您向同行朋友推荐您目前所在公司/项目的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q11:您希望公司或项目在支持员工休闲娱乐方面提供哪些支持？（可多选）

组织文体团建活动
提供健身房或运动补贴
设立员工休息/娱乐室
实行弹性工作制
提供带薪年假之外的额外休息日
发放电影票、旅游券等福利
其他

Q12:您通常通过什么途径了解或发现新的休闲娱乐方式？

朋友/同事推荐
社交媒体（如抖音、小红书、微博）
短视频平台
专业网站/APP
传统媒体（电视、报纸）
线下广告/宣传

Q13:请对您目前的整体生活满意度进行评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）。

分数
标签

Q14:您认为良好的休闲娱乐对提升工作绩效有帮助吗？

非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助

Q15:对于改善建筑业从业者的工作生活平衡，您有什么具体的建议或期望？

填空1
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建筑业从业者休闲娱乐偏好与绩效满意度调查
介绍
本模板旨在调查建筑业从业者的休闲偏好与工作满意度。帮助您了解员工需求、分析绩效影响因素、评估工作生活平衡，适合建筑企业与HR部门优化员工关怀政策。
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调查
满意度
工作绩效
休闲娱乐
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