互联网从业者招聘平台使用频率与偏好调研

尊敬的互联网从业者，您好！我们正在进行一项关于招聘平台使用习惯的调研，旨在了解您的真实需求，以帮助优化招聘服务。本问卷匿名填写，预计耗时3-5分钟，感谢您的宝贵时间！

Q1:您目前所处的职业状态是？

在职，看新机会

在职，暂不看机会

离职，正在求职

自由职业/接单中

其他

Q2:您平均多久会主动查看一次招聘信息（包括App推送、网站更新等）？

每天多次

每天一次

每周几次

每月几次

很少或从不主动查看

Q3:您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）

Boss直聘

拉勾网

猎聘

智联招聘/前程无忧

脉脉

公司官网/内推

行业社群/微信群

其他

Q4:在上述渠道中，您最常使用的是哪一个？

Boss直聘

拉勾网

猎聘

智联招聘/前程无忧

脉脉

公司官网/内推

行业社群/微信群

其他

Q5:您使用最频繁的招聘平台，平均每周打开几次？

10次以上

5-10次

2-5次

1次

少于1次

Q6:您使用招聘平台的主要目的是？（单选最主要目的）

主动寻找/投递职位

了解市场薪资和行情

被动接收HR/猎头联系

维护和更新个人简历

浏览行业资讯/动态

Q7:您认为招聘平台推送的职位与您个人情况的匹配度如何？

非常精准，大部分相关

比较精准，部分相关

一般，需要自己筛选

不太精准，很多不相关

非常不精准

Q8:从0到10分，您有多大可能向同行朋友推荐您最常使用的招聘平台？

选项1

Q9:在招聘平台上，您最看重哪些功能或服务？（可多选）

职位匹配精准度

与HR/猎头直接沟通的便利性

公司评价与面试经验

薪资查询与对比工具

简历优化与投递分析

职位订阅与推送提醒

社区交流与行业资讯

其他

Q10:请对您最常使用的招聘平台的【整体用户体验】进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:您是否愿意在招聘平台上公开您的简历，以便企业主动联系？

愿意完全公开

愿意对部分认证企业公开

仅对投递过的企业可见

不愿意公开，仅主动投递

视平台安全性和隐私政策而定

Q12:招聘平台上的“公司评价”信息对您的求职决策影响有多大？

决定性影响，会重点参考

重要参考，会仔细阅读

一般参考，会简单浏览

影响很小，不太相信

完全不看

Q13:您在使用招聘平台过程中，遇到过哪些困扰？（可多选）

职位信息虚假或过时

收到大量不相关的职位推送/骚扰信息

HR已读不回或沟通效率低

平台隐私保护令人担忧

简历投递后石沉大海，缺乏反馈

界面复杂，操作不便捷

其他

Q14:与3年前相比，您使用招聘平台的频率有何变化？

显著增加

略有增加

基本不变

略有减少

显著减少

Q15:您认为当前招聘平台最需要改进或增加的一项功能是什么？

填空1

Q16:您未来一年内更换工作的可能性有多大？

非常大，正在积极寻找

比较大，有合适机会会考虑

一般，持观望态度

比较小，除非有特别好的机会

非常小，计划长期稳定

Q17:您的最高学历是？

高中及以下

大专

本科

硕士

博士

Q18:您目前从事的互联网细分领域是？

技术研发（前端/后端/算法等）

产品经理/设计师

运营/市场/销售

数据/测试/运维

管理/战略/投资

其他

Q19:您的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q20:对于本次调研或招聘平台，您还有任何其他意见或建议吗？（选填）

填空1

互联网从业者招聘平台使用频率与偏好调研

介绍

本模板旨在提供互联网从业者招聘平台使用习惯的标准化调研方案。帮助您了解用户使用频率、分析渠道偏好、评估功能需求，适合招聘平台产品经理、市场研究团队和HR部门优化服务策略。

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