教育从业者福利满意度与性价比评价调查

Q1:您目前的教育从业者身份是？

Q2:您从事教育行业的总年限是？

Q3:您的工作单位性质是？

Q4:请对您目前的总薪酬（含基本工资、绩效、津贴等）满意度进行打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为您的工作付出与薪酬回报的匹配度如何？

Q6:基于您目前的整体工作体验，您有多大可能向他人推荐从事教育工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q7:您目前享有哪些福利？（可多选）

Q8:请对您所享受到的福利项目的整体满意度进行打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您最看重以下哪一类福利？

Q10:您认为当前福利体系最需要改进的方面是？（可多选）

Q11:与您了解的同地区、同类型教育岗位相比，您认为您目前的福利待遇处于什么水平？

Q12:请对您所在单位/学校的人文关怀与文化氛围满意度进行打分（1-5分）

Q13:综合考虑薪酬、福利、工作强度、发展前景等因素，您如何评价教育从业这份职业的“性价比”？

Q14:您未来3-5年内，是否有离开教育行业的打算？

Q15:如果您有离职意向，主要影响因素是？（可多选，若无离职意向可不选）

Q16:为了提升教育从业者的职业吸引力和幸福感，您认为最迫切的一项改革建议是什么？

Q17:请留下您对当前福利体系或其他工作体验的任何具体意见或建议（选填）