教育从业者薪资期望竞品调研问卷

Q1:您目前所处的教育细分领域是？

Q2:您目前担任的职位是？

Q3:您的最高学历是？

Q4:您从事教育行业的总工作年限是？

Q5:您目前工作的城市属于？

Q6:您目前的税前年收入（含奖金、补贴等）大致在哪个区间？

Q7:与您的资历和能力相比，您认为当前薪资水平如何？

Q8:在您看来，决定教育从业者薪资水平的最主要因素有哪些？（最多选3项）

Q9:综合考虑工作内容、强度、薪资和发展，您有多大可能向朋友推荐您目前所在的教育细分领域作为职业选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q10:您认为目前教育行业哪个岗位的薪资与付出最不匹配（性价比最低）？

Q11:在考虑新机会时，薪资涨幅达到多少会促使您认真考虑跳槽？

Q12:除了基本工资，您最看重以下哪类薪酬组成部分？

Q13:您对当前工作中“非货币性回报”（如职业成就感、社会尊重、工作自主性、成长空间等）的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q14:您通常通过哪些渠道了解教育行业的薪资信息？（可多选）

Q15:您认为未来1-2年，您所在细分领域的整体薪资趋势会是？

Q16:您认为“双减”等政策对您所在领域从业者的长期薪资前景影响如何？

Q17:在您了解或接触过的教育机构中，哪一家（或哪一类型）的薪酬福利体系给您留下了深刻印象？请简要说明原因。

Q18:您个人未来3年的职业发展更倾向于？

Q19:对于希望提升自身薪资竞争力的教育从业者，您最重要的1-2条建议是什么？