医疗健康从业者价格接受度与员工满意度调查

Q1:您目前所在的医疗机构类型是？

Q2:您的主要岗位角色是？

Q3:您在本机构的工作年限是？

Q4:总体而言，您对当前工作的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您有多大可能向同行推荐您所在的工作单位？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q6:您认为您目前的薪酬水平与您的工作量及专业价值匹配度如何？

Q7:除基本薪酬外，您认为哪些福利或激励措施对您最有吸引力？（可多选）

Q8:您所在机构提供的医疗服务价格（如挂号费、诊疗费、检查费等）设置，您认为合理吗？

Q9:在您看来，患者对当前医疗服务价格的接受度如何？

Q10:您认为影响患者对医疗服务价格接受度的主要因素有哪些？（可多选）

Q11:您的工作压力主要来源于？

Q12:您对所在机构的内部沟通效率与团队协作氛围满意吗？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您对机构提供的专业发展（如培训、学术交流）支持满意吗？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:您认为机构在平衡医疗服务公益性与运营可持续性方面做得如何？

Q15:如果医疗服务价格进行结构性调整（如提升技术劳务价格），您希望优先体现在哪些方面？（可多选）

Q16:您对未来3年内在医疗健康行业的发展前景持何种态度？

Q17:对于提升医疗从业者价值认同与患者价格接受度，您有何具体的意见或建议？（如定价机制、价值宣传、内部管理等）

Q18:您是否愿意参与未来关于医疗政策或服务改进的进一步调研或座谈？

Q19:（选填）请留下您的电子邮箱，以便我们后续发送调研报告或邀请。所有信息将严格保密。