医疗健康从业者推荐意愿与福利满意度调查
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本模板旨在提供医疗健康行业员工满意度与福利调研的专业解决方案。帮助您评估工作满意度、分析福利吸引力、了解推荐意愿,适合医疗机构、人力资源部门和行业研究者进行员工体验分析与留才策略优化。 标签
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尊敬的医疗健康从业者,您好!我们正在进行一项关于工作环境、福利待遇及推荐意愿的匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解行业现状,并为改善从业者体验提供重要参考。本次调查预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!
Q1:您目前所在的医疗机构类型是?
Q2:您的主要工作角色是?
Q3:您在本机构的工作年限是?
Q4:总体而言,您对目前的工作满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)
Q5:在0-10分的范围内,您有多大可能性会向同行朋友推荐您目前的工作单位?
Q6:您认为当前单位最吸引您的福利或激励措施有哪些?(可多选)
Q7:您对当前单位提供的“专业培训与职业发展支持”的满意度如何?
Q8:您对当前单位的“薪酬福利公平性与竞争力”的满意度如何?
Q9:您对当前单位的“工作环境与团队氛围”的满意度如何?
Q10:您认为当前的工作负荷压力如何?
Q11:您认为当前单位在员工福利方面最需要改进的领域是?(可多选)
Q12:在过去一年中,您是否曾因对工作或福利不满而考虑过离职?
Q13:您认为单位管理层对员工反馈的重视和响应程度如何?(1分=完全不重视,5分=非常重视并积极改进)
Q14:您认为单位的福利政策在吸引和留住核心人才方面效果如何?
Q15:除了物质报酬,哪些因素最能提升您对工作的忠诚度和幸福感?(可多选)
Q16:与行业内同类机构相比,您认为本单位的综合福利待遇处于什么水平?
Q17:对于提升医疗健康从业者的工作满意度和推荐意愿,您最希望单位或行业做出的一项具体改变是什么?
Q18:未来1-2年,您留在本单位继续发展的可能性有多大?
Q19:请分享一个您在单位感受到被关怀或支持的、令您印象深刻的经历(可选)。
Q20:您的性别是?
Q21:您的年龄属于以下哪个区间?
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