汽车行业从业者推荐意愿与招聘调研
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本模板旨在提供汽车行业人才招聘与推荐意愿的深度调研解决方案。帮助您评估招聘市场活跃度、分析关键岗位需求、洞察人才推荐驱动因素,适合汽车企业HR和行业研究机构优化人才战略与雇主品牌。 标签
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尊敬的汽车行业同仁:您好!本问卷旨在了解您对本行业招聘环境及推荐意愿的看法,您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业现状,并为人才发展提供参考。本次调研匿名进行,所有数据仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您目前在汽车行业从事哪一领域的工作?
Q2:您在当前公司的职位层级是?
Q3:您在本行业的累计工作年限是?
Q4:您认为当前汽车行业整体的招聘市场活跃度如何?
Q5:您认为当前汽车行业招聘中,哪些岗位最紧缺?(最多选3项)
Q6:您对当前所在公司的整体满意度如何?
Q7:从0到10分,您有多大意愿向朋友或同行推荐您目前所在的公司作为工作选择?
Q8:影响您推荐意愿的主要积极因素有哪些?(最多选3项)
Q9:阻碍您推荐意愿的主要因素有哪些?(最多选3项)
Q10:您认为当前汽车行业招聘过程中,企业最需要改进的环节是?
Q11:您更倾向于通过哪种渠道了解新的工作机会?
Q12:对于一份新工作机会,您最看重的三个因素中,排在首位的是?
Q13:您认为“新四化”(电动化、智能化、网联化、共享化)趋势对您的职业发展带来了怎样的影响?
Q14:您如何评价当前汽车行业为从业者提供的专业技能培训或继续教育机会?
Q15:在您看来,汽车行业企业在吸引和留住核心人才方面,最应该立即采取的一项措施是什么?
Q16:如果有机会,您未来3年内的职业规划更倾向于?
Q17:您认为行业内不同性质的企业(如外资/合资、国内民营、新势力造车、国企)在人才吸引力上差异明显吗?
Q18:您认为以下哪些是汽车行业未来5年最具潜力的发展方向?(最多选3项)
Q19:您是否曾主动向他人推荐过您所在公司或团队的职位?
Q20:对于希望进入汽车行业工作的新人,您最想给予的一条建议是什么?
Q21:您的年龄段属于?
Q22:您的最高学历是?
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